组工干部演讲稿(精彩13篇)4-1-67

0 2024-09-17 10:18 Mr.xuan 来源:xuanchuanyuan.com

演讲稿具有观点鲜明,内容具有鼓动性的特点。在日新月异的现代社会中,演讲稿对我们的作用越来越大,相信许多人会觉得演讲稿很难写吧,问渠那得清如许,为有源头活水来,如下是爱岗的小编小鱼儿帮大家找到的13篇组工干部演讲稿的相关文档。

组工干部演讲稿 篇一

尊敬的xx:

曾庆红同志曾向我们组工干部提出这么一个问题:“进组织部是为了什么?在工作岗位上干了什么?在干部群众中的形象如何?”这个问题实际上是向我们提出了组工干部的价值取向和价值理念问题。

对此,我们每个人都要深入思考。 加强组工干部自身建设,我认为,关键是要解决三个问题,就是想不想、能不能、敢不敢公道正派的问题。首先,对于想不想公道正派的问题,我认为,最根本的是要加强我们的党性锻炼。具体地说,一要牢记党的纲领和宗旨,树立远大的理想和坚定的信念。这是我们坚持公道正派的精神支柱所在。二要始终保持清醒的*头脑,在任何时候都要做到旗帜鲜明,立场坚定,作风扎实,为人正派,处事公道。三要经常做到自重、自省、自警、自励,树立正确的权力观、地位观、利益观,以坚强的党性、优良的作风为党和人民把好选人用人关。 对于能不能公道正派的问题,我认为最根本的是要加强学习,努力提高自己的实际本领。学以立德,学以立志,学以增智,学以致用。使自己成为组织工作的行家里手,不断开辟干部人才工作的新境界。 对于敢不敢公道正派的问题,又该如何解决呢?我认为,第一,要抵得住诱惑。只有不断强化自己的法纪观念,才能抵御来自方方面面的诱惑。第二,要经得起委屈和误会。当一些干部自认为应该被提拔却没有得到提拔时,往往会责怪组工干部。面对这种情况,如果我们没有一种忍辱负重,甘为人梯,不计较个人得失的精神境界,那怎么办呢?第三,就是要养成言必行、行必果的严谨的工作作风。谢谢大家!

xxx

组工干部演讲稿 篇二

尊敬的各位领导、朋友们:

大家好!

作为一名共产党员,最重要的是什么?是党性,是品行,是表率作用。那么,在我们组工干部心目中,党性、品行、又是什么呢?

党性是“a”,形同一座山峰,巍峨、高耸、圣洁。山的左侧是立党为公,右侧是执政为民,中间一横是被时时系在心中的群众。“a”字也像一座金字塔。塔的左边是思想,右边是路线,中间一横是宗旨,塔顶是最高纲领。a”字更是一个满身正气的“人”字,左边为**,右边为集中,中间一横为原则。组织部门是选人用人的重要部门,位高权重。作为一名组工干部,讲党性就是要牢记党的根本宗旨,在任何情况下,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,多为群众办好事、办实事。讲**就要广泛听取各方意见,自觉接受各界监督。讲原则就要站稳政治立场,把握正确的方向,遵守党的纪律,努力为党的事业工作选贤任能,自觉当好广大人民群众根本利益的代表。

品行是“b”。“b”的左边为千仞之壁,意为正直、高尚的人品。“b”是两面连着的镜子,“以铜为镜,可以正衣冠;以史为镜,可以知兴替”。“b”的右边为两段曲线,形状相似,象征“公道”,弯弯曲曲如半圆,象征委曲求全。两个半圆“上小下大”,意为“少说话、多做事”。“b”字如一樽弥勒,代表中华民族历来所崇尚的“豁达大度、谦让容人”。组工干部的一言一行都备受社会关注,组工干部的形象代表着党的形象。作为一名组工干部,要从工作、生活中的细节做起,严格要求,谨言慎行,要经常照镜子,看看自己政治上是否清醒、坚定,思想上是否坦荡、磊落,作风上是否清正、廉洁,顾全大局时能不能委曲求全。这些品行,就折射出我们组工干部的人格魅力。

表率是“c”。“c”是一个留有缺口的圆,表示我们的工作永无止境,追求向上的精神永无止境。“c”是一弯新月,皎洁无瑕。“c”是一把镰刀,镶于党旗的左上角,在关键时刻、危难关头,奋勇而上,披荆斩棘。“c”是一块磁铁,引力无限,魅力无限。表率作用,本身就是一个巨大的“磁场”,能够把周围的干部和群众紧密地团结在一起,产生一种巨大的生命力和创造力。俗话说:“群众看党员,党员看干部。”党员要做群众的表率,干部要做党员的表率。组工干部是特殊的党员,是特殊的干部,要真正起到表率作用,就要树立党员意识,坚定理想信念,做讲政治顾大局的表率;就要谦虚好学,提高素养,做勤奋学习的表率;就要与时俱进,奋发有为,做开拓创新的表率;就要居安思危,埋头苦干,做艰苦奋斗的表率;就要发扬**,加强协作,做维护团结的表率;就要反腐倡廉,保持本色,做廉洁自律的表率。“取一文,吾为人不值一文”。组工干部不能对别人是马列主义,对自己是自由主义。搞一次特殊,会降低一分威信;破一次规矩,会留下一生难以洗去的污点;谋一些私利,会失去一片人心。面对百年一遇的冰灾、四川汶川大地震,在巨大的自然灾害面前,广大组工干部发扬不怕吃苦、不怕流血、不怕牺牲的精神,舍小家为大家,以实际行动作出了表率!

宋代思想家朱熹曾有一首诗:“半亩方塘一鉴开,天光云彩共徘徊,问渠哪得清如许,为有源头活水来。”对于一名党员干部,清,源自活水,这活水就是我们心中的abc!让我们牢记这abc,自觉立党为公、执政为民、求真务实、改革创新,艰苦奋斗、清正廉洁,全心全意为组织工作,全心全意为人民谋利,真正地当好表率、树好形象。

谢谢大家!

组工干部演讲稿 篇三

尊敬的各位评委、各位领导、同行们:

大家下午好!我是18号xxx,我演讲的题目是《珍惜岗位,尽职尽责,努力做一名优秀的组工干部》。

自1997年作为选调生到谷城工作以来,我就与组织工作结下了不解之缘。初到城关镇,我就参加了当时大型的党建活动--双向教育工作,活动结束后,我被安排到城关镇组织办工作;1999年11月,承蒙组织上的关爱,我担任了城关镇党委组织委员、统战委员;2002年底,又被调到县委组织部,先后在综合干部科、实绩考核办、人才科、干部监督科工作至今。在这一次"讲党性、重品行、作表率、树形象"中,我结合个人自查反思阶段安排,也一直在反思十多年来的组织工作历程,在这段过程中,我有一些成功的喜悦,也有一些困惑和苦恼。在喜忧交集中,我一再叩问自己,是不是达到了一个优秀组工干部的最高境界,如果没有,该如何去做一名优秀的组工干部呢?回顾起来,最深的感悟有这么几点:

具有敬业精神,做一名上下认可的组工干部。"人是要有一种精神的",作为一名组工干部,这种精神就是对组工事业无比忠诚的精神。中组部李源潮部长说过,人生有坎坷,遇人有不贤。人生好比海上的波浪,有时起有时落,它不是一帆风顺的,不可能没有这样那样的消极、埋怨情绪,但无论在如何情况下,这种情绪不能影响左右我们的工作态度,无论在什么环境下,我们都要为组工事业的发展着想、为全县发展大局着想、为党员干部人才的需求着想,无论在什么条件下,这种精神状态都不能滑坡,也只有这样,我们才能赢得组织、党员、干部、人才对你的持续认可。

持之以恒积累,做一名业务精通的组工干部。要想立业,首先是要有能力。能力的强弱取决于我们学习力的强弱。可以说,在组织部机关工作,学习条件、学习时间、学习途径在全县行政事业单位中是相当好的,在这么有利的环境中,我们只要用开放的眼光、踏实的态度,持之以恒地向书本学习、向群众学习、向实践学习、向同行学习,就可以苦练本职业务需要的硬本领,积累自我发展需求的竞争力。

勇于开拓创新,做一名积极进取的组工干部。位不在重,有为则显。组工干部的每一个岗位都是一个并不小的人生舞台,要想在这个舞台上赢得掌声、赢得喝彩,我们只有立足现实岗位,以创新的思维、开拓的精神、昂扬的斗志,紧贴组织工作发展的新要求、新目标、新定位,去积极凝聚智慧、挖掘资源、整合力量,这样我们在各自的岗位上就有充足感、成就感,就能演绎出我们各自的精彩人生。

等距离待人待事,做一名公道正派的组工干部。有交往就会产生摩擦,有交往就有矛盾,交往越多,产生摩擦、产生矛盾的机率就越大,但我们每一名组工干部都要正确对待这些摩擦和矛盾。有一句歌词唱到:"一句话,一辈子",我们要永远记住每一位良师益友对我们说过的每一句令我们终生受益的诤言,但不要因为说错一句话而长久的不能释怀。机关同事在一起共事,因表达方式、所持观点的不一致,产生摩擦、产生矛盾是在所难免的,处理不好就会影响相互间的进步,就会影响到机关和谐的建设,以致离心离德贻误组工事业发展。等距离待人待事可以使我们以一个标准、一种态度、一样关系和同志们和睦相处,不搞亲亲疏疏,不去拉帮结派,厚道待人,公正办事。也只有秉持这种原则,我们才能赢得彼此的尊重。

乐于满足现状,做一名身心健康的组工干部。"看庭前花开花落,望天上云转云舒",我时常告诫自己要以一颗淡泊名利的平常心去正确对待升迁和荣誉。在平凡的生活上,多感受一些生命历程中的细节带给我们的快乐和幸福,少一些无用武之地的怨气和烦恼;能干事时好好干,不能干事时好好学,在平凡的工作岗位上,始终以饱满的工作激情,珍惜岗位、踏实工作,力争为组干事业发展添一块砖、加一片瓦,力争为党员干部人才提供更优质的服务,从而体现自身价值的存在。

同志们,同行们,让我们在"讲党性、重品行、作表率、树形象"活动中一起携手努力吧,向一名优秀组工干部的标准靠近些,再靠近些!

谢谢大家!

组工干部演讲稿 篇四

尊敬的各位领导,朋友们:

大家好!

我是,一名来自基层的组工干部,此刻,我的心情激动而又自豪,我为有这样一个展示组工干部工作事迹的机会而激动,我为自己是一名组工干部而自豪。今天我演讲的题目是《敬爱的组工干部,承载着干部队伍前进的车轮》。

哲学家康德曾经说过这样一句话:这个世界上只有两样东西能引起人内心深深的震动,一个是我们头顶上灿烂的星空,一个是我们心中崇高的道德准则。然而从事组织工作的我们,公道正派、无私奉献就是我们心中崇高的道德准则。我们应以一种淡泊的胸怀,一个健康的心态,,一颗强烈的责任心和事业心把从事的工作当成奉献的舞台,在平凡中实现自己的人生价值和追求。我所认识的组工干部,我一直被他所感动着。他是个时间观念“很差”的人,通宵达旦忙加班、披星戴月来回赶;他是家庭观念“很弱”的人,一心牵挂公家事、难顾妻儿忘小家;他是自我意识“很淡”的人,不图虚名、不谋利、甘为他人做嫁衣。他说“赠人玫瑰、手有余香”,只要能够为党和人民把好选人用人关,为干部群众解决好焦心烦心事,再苦再累也值得、流血流汗也心甘。他守得住清贫,把自己的工作看作是党和人民的重托;他耐得住寂寞,对待自己的得失总是心态平和;他挡得住诱惑,有骨气而无傲气,讲正气而无霸气,凭志气而不靠运气,堂堂正正做人,清清白白做事。在工作中,他总是强调“组织工作无小事,任何事情都必须做得一丝不苟”。那一份份基层调研报告,一张张征求意见表,张扬了作风过硬的内涵;那周密严格的考核程序和方案,昭示着公道正派的风范。

他像是一颗颗铺路石,承载干部队伍前进的车轮,在无人知晓的角落里独守一份清净;犹如一丝丝春雨,随风入夜时滋润干涸的土壤,在无声之处倾听每一位干部的心声;犹如一块块黑板,曾经写满了神奇,最后擦去的都是名利。

他便是我们敬爱的组工干部。

也许,以我浅薄的人生阅历和短暂的工作经历还无法概括组织工作的神圣,无法讲述他的无私奉献,但我深深地懂得并为之自豪着,从事组织工作,就意味着奉献,意味着责任!

时光吹落,一世繁华。作为一名年轻的组工干部,也许终我一生也体会不了“会当凌绝顶”的感受,可是我已经从英雄模范和身边这些平凡而无私的组工干部身上,学到了从容面对得失、平和对待名利的品质,在书写自己的人生时,我也会像他一样,省略荣誉和鲜花,淡泊浮华与躁动,去寻找一种比生命更长久的“踏实”和“惊叹”。

我的演讲结束,谢谢。

组工干部演讲稿 篇五

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

非常荣幸,能够有这么一次宝贵的机会,向我尊敬的上级领导和同志们汇报我的工作和思想,也借此机会,向多年来关心组织工作、关心组工干部、关心我个人成长的领导和同志们表示衷心的感谢!

在今天的组工干部竞争上岗演讲稿竞聘演讲会上,我主要汇报三个方面:

一、几点感受:

一是在组织部工作8年,是我人生最大的收获。我的说话能力、组织能力、交际能力都有很大的提高,也认识了许多优秀的领导和学者朋友,因此说是我人生最大的收获。

二是参与并见证组织部辉煌的一段时光,是我人生最大的骄傲。五年来,我们先后评为全省先进组织部门、全省“三级联创”先进市、全省干部档案和信息工作先进单位,这段时光,足以辉煌概之。

三是能够在组织部中层竞争上岗演讲稿工作,是我人生无悔的选择。外面的同志认为组工干部很神气、很神秘、很轻松,实际上很辛苦、很清苦、很寂寞,特别是在研究室岗位,但我无怨无悔。

二、优势和不足

主要优势是在组织部工作和任中层骨干多年,相对来说经验比较丰富,业务比较熟悉,有一定的分析和解决问题的能力,是能够胜任中层领导竞争上岗演讲稿骨干岗位的。 有强烈的事业心、责任心和感恩心。一名地道的农村孩子。对这份来之不易的工作,倍加珍惜。常常告诫、激励自己,一定要干出一番业绩来感谢父母的养育之恩、组织的培养之恩。所以无论是份内工作,还是份外事情,只要我力所能及的即使加班加点都按时完成,除了下乡调研,每天八小时没有离开过办公室,有时一坐就是几个小时。早几天母亲给我打电话问我工作学习情况,说好工作时间有空调,不冷不热;工资按时发放,旱涝保收;活动经常开展、张驰有度,如果在这样的工作环境和条件下还不努力工作,会良心不安。

有较为扎实的文字综合功底。从担任办公室主任竞聘上岗演讲稿以来。全程经历了这次全党参与人数最多、时间最长、规模最大的马克思主义集中教育活动,主要从事材料综合工作,这次参与中心工作使我对组织工作有了初步认识,更使我文字综合水平有了质的提升。虽然搞文字工作是个辛苦、清苦甚至痛苦的事情,但我寓苦于乐,无怨无悔,不断收获着成功的喜悦。这些对我进一步坚定信心、投身写作注入了无穷的动力。经过艰苦磨练,对组织工作由知之不多到全面了解,由门外汉变成了熟悉基本业务的组工干部,这对我担负更加重要的职责奠定了基础。

不足之处是性格急躁,与领导和同志们主动交流不够。

三、个人表态

一定做到服从组织安排,接受同志们的挑选,执行部务会决定。

如果竞聘机关中层干部竞争上岗演讲稿上来,一定尽职尽责,干出成绩。我想人所站的位置固然重要,但当他站在位置上后奋斗的方向更加重要。我不论从事何一岗位,发奋向上、干出成绩的方向是不会改变的。

如果竞聘失败,一定正确对待,正视失败。要拿出香港人“逆境有为、永不言败”的精神,把失败看作是人生长河奔流入海时遇到的'险滩和暗礁,江河不遇到险滩和暗礁就不会迸发出美丽的浪花。失败只会更加激励我要迎头赶上,超越自我,超越别人。

最后,我向市委领导们进言一句:才须用时只管用,莫待江郎才尽时。我也相信,在我们这些走出大学校门多年和刚刚走出大学校门的青年才俊们中间,一定有人做到组织上给予一次机会,就能够创造一次奇绩的。

我的竞职演讲稿演讲结束,谢谢大家!

组工干部演讲稿 篇六

尊敬的各位领导,朋友们:

大家好!

我叫,来自。此刻站在这里感到非常的荣幸,同时也十分的激动,因为组织给了我一次宝贵的机会,一个能对我们无私奉献、团结奋进的组工队伍,表达深深赞誉的机会。“燃烧激情,奉献青春”是我此刻最想说的话,这就是我今天所演讲的题目《奉献组工,让青春在党旗下闪光》。

当我进入组织部的第一天,部内同志急促的脚步声、繁忙的电话铃声、堆积如山的报表方案、整齐划一的档案材料……一次次撞击着我的心灵。有种莫名的庄重和压力涌上心间,这就是组工干部的工作艰巨与繁杂。随着一步步融入这个团队,我发现这是一个团结、奋进,充满和谐与活力的组工团队,更是一个对党的事业忠诚执着、公道正派、甘为人梯的优秀团队。他们用工作的点点滴滴践行着“打造讲党性、讲学习、讲科学、讲奉献优秀组工团队”的要求,他们身上折射出来的人格魅力和道德力量,深深感召着我,让我由衷的以能成为组工干部中的一员而感到无比骄傲。

组工干部作为管干部、管党员的干部,是党的排头兵;组工事业是为党、为人民谋利益的事业,是崇高的事业。在这样的事业中几十年如一日的坚守,无论身居什么职务,都将成就伟大;无论做出何种贡献,都将得到称赞;无论历程怎样艰辛,终将书写传奇。

学院经管系党支部书记,就是这样的一个传奇。一个普通的组工干部,从事基层组工工作几十年,学院组工队伍“四讲”的杰出代表。他没有轰轰烈烈的事迹,只有几十年如一日的默默奉献和坚守。已近不惑之年的他,仍然与全系职工一道加班加点干事业,任劳任怨做奉献,每天系里最早来最晚走的一个肯定是他。在工作中,他总是强调“组织工作无小事,任何事情必须做到一丝不苟”,正是这一信念成就了他平凡业绩中的伟大。一次,在外实习的学生与实习企业发生了纠纷,关书记不顾自己有病在身,亲自前往千里之外处理问题,在他耐心的工作下,学生的情绪得到了稳定,事情得到完满的解决。然而由于过度的劳累,回来后关书记便病倒了,医生让他休假一个月彻底治疗,但是第二天关书记又回到了工作岗位,同事都劝他身体重要,关书记却摇了摇头,他说“我不能回去,我心里放不下学生!”这一句话,感动了在场的所有人。在他呕心沥血的带领下,经管系创先争优屡添佳绩,历年被学院评为优秀党支部,其个人多次被评为市、县级优秀党务工作者和优秀共产党员。

先进模范的感召和对“组工干部”的深刻认识,成为了我们广大组工干部推动工作的不竭动力。去年下半年,学院进行人事选拔和调动,为了这项工作圆满完成,学院组织部全体人员主动放弃了节假日及休息时间,每天迟迟下班更是家常便饭。各项工作想在前、做在先,确保了干部选聘、任免工作的顺利完成。

“一花独放不是春,百花齐放春满园”。对于组织部门而言,打造“四讲”优秀团队,落脚点在团队的每一位成员身上。只有每一位组工干部都“讲党性、讲学习、讲科学、讲奉献”,每个人的综合素质才能不断提升,最终才能打造富有战斗力的组工团队。济宁职业技术学院组工团队就是一个人人践行“四讲”要求,理想信念坚定,工作热情饱满的优秀团队。与这个团队并肩作战的日子里,我时刻被一种无私奉献的精神所激励,被一种执着向上的工作态度所感染,被一件件舍小家顾大家的事迹所感动。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,有付出就有收获,组织部以“零失误”赢得了一流的工作业绩,各类荣誉和嘉奖无不彰显着我们这个组工团队团结拼搏的力量。

回眸昨日,成就辉煌,展望明天,我们豪情满怀。在即将迎来党的九十华诞之际,我庄严的宣誓,组工是我的青春之歌,我要让我的青春在党旗下闪光!

我的演讲完毕。

谢谢大家

组工干部演讲稿 篇七

各位领导,同仁:

大家下午好!

你知道那个卢玉宝吗?没有惊天动地的壮举,却始终关注一件件平凡小事的“草根部长”;你听过曾建吗?走遍全县1000多个自然村,一条毛巾、一双解放鞋、一双雨鞋、一顶草帽一直与他相伴;你了解李林森吗?用短暂一生走群众路线,将群众作为最牵挂而“燃尽生命写忠诚”的他吗?

组工干部演讲稿(精彩13篇)

讲政治是优秀组工的首要标准。共产党人讲政治,不仅仅体现在思想上,更是落实在行动中:不应简单地停留在嘴巴上而把政治当做箩筐,甚至把政治当做“一言堂”。组工干部要严于律己,让个人主义政治见光死,让损人利己之徒脱下神秘的权利之裳。组工部门要统一思想,纠正错误方向,使党员干部心往一处想,劲往一处使,如此工作就会朝着正确的方向前进。陆埠镇自实行“机关党员干部承诺亮牌”后,无论是全国上下轰轰烈烈的大棚房改造,还是小城镇环境综合整治省级验收,全镇机关干部服从命令,统一思想,贯彻落实,“5+2”,“白加黑”,在规定的短时间内圆满完成任务,集镇凤凰涅槃,古镇焕发新颜。

重公德是优秀组工的基本职业道德素养,贯穿整个工作的始终。“君子可一生不仕,不可一日无德”。这就要求我们言行一致,表里如一,淡然面对岗位,环境和职务升迁。敢于担当是讲政治重公道的关键,也是衡量能力强弱,素质高低的标尺。新形势下党建工作任务重大,尤其是当群众利益与上级意图冲突时,组工干部要努力寻找群众长远利益同眼前利益相结合的办法,做好思想工作,提高群众觉悟。环保已成为大趋势,陆埠水库上游因历史原因有着许多小企业,一度影响了水源地保护区。陆埠镇党委政府在百姓经济利益与环保诉求中,毅然作出全部企业外搬的决定。短短一个月时间,下村排摸、入户调查、核实关停421家企业,“绿水青山就是金山银山”,陆埠镇为全市环境整治提供了先行经验。

业务精是优秀组工干部的本质要求。组工工作业务性强,要求严格,对于经济建设,产业发展和社会事业发展等学科交叉需求大。要善于从典型身上汲取营养,争做“安下心来、专心致志、迷恋至深”的组工干部。同时学会运用“解放思想,实事求是”的思想武器,正确处理创新与继承的辩证关系,对部门不合时宜的工作方向大胆进行改革。“竞争上岗、交流工作”是扩大干部工作的民主化进程,促进优秀人才脱颖而出的有效途径。陆埠镇加强顶层设计积极加以推行,培养和发展干部累计10余人次,业已成为陆埠镇干事创业的中坚力量。此举为人事工作开创了新局面,影响深远。

作风好是优秀组工的基本目标。组工干部是作风建设的运作者,更是作风建设的领路者,应率先垂范,处处发挥表率作用。组工干部是服务干部的干部,是服务党员的党员,是服务人才的人才,更要涵养公心,公道正派,清正廉洁。要调查研究,深入群众,坚持一切从实际出发。要狠抓落实,每个环节、步骤都要“接地气”、“冒热气”、“有生气”。要拉高标杆,找准定位,发扬“老黄牛”精神,低调务实,埋头苦干,争创一流。超强台风“利奇马”在我镇官路沿村东江沿段堤坝上肆虐,水位高出警戒线,千钧一发之际陆埠镇迅速启动防洪预案,组成近百人的“铁军”,扛沙袋,堵漏洞,镇村干部两天一夜都没有合眼,确保了堤坝安全,谱写了生命的赞歌。

百舸争流,奋楫者先,千帆竞发,勇进者胜。组工干部应充分发挥主观能动性,坚持实践实干实效,忠诚履行在全面从严治党、推进伟大事业中的政治责任!为实现两个一百年的奋斗目标放飞青春力量!

谢谢!

组工干部演讲稿 篇八

各位领导,评委同事:

曾庆红同志曾向我们组工干部提出这么一个问题:“进组织部是为了什么?在工作岗位上干了什么?在干部群众中的形象如何?”

这个问题实际上是向我们提出了组工干部的价值取向和价值理念问题。对此,我们每个人都要深入思考。加强组工干部自身建设,我认为,关键是要解决三个问题,就是想不想、能不能、敢不敢公道正派的问题。

首先,对于想不想公道正派的问题,我认为,最根本的是要加强我们的党性锻炼。具体地说,一要牢记党的纲领和宗旨,树立远大的理想和坚定的信念。这是我们坚持公道正派的精神支柱所在。二要始终保持清醒的政治头脑,在任何时候都要做到旗帜鲜明,立场坚定,作风扎实,为人正派,处事公道。三要经常做到自重、自省、自警、自励,树立正确的权力观、地位观、利益观,以坚强的党性、优良的作风为党和人民把好选人用人关。 对于能不能公道正派的问题,我认为最根本的是要加强学习,努力提高自己的实际本领。学以立德,学以立志,学以增智,学以致用。使自己成为组织工作的行家里手,不断开辟干部人才工作的新境界。

对于敢不敢公道正派的问题,又该如何解决呢?我认为,第一,要抵得住诱惑。只有不断强化自己的法纪观念,才能抵御来自方方面面的诱惑。第二,要经得起委屈和误会。当一些干部自认为应该被提拔却没有得到提拔时,往往会责怪组工干部。面对这种情况,如果我们没有一种忍辱负重,甘为人梯,不计较个人得失的精神境界,那怎么办呢?第三,就是要养成言必行、行必果的严谨的工作作风。

组工干部演讲稿 篇九

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

我叫XX,来自地委组织部。今天我宣讲的题目是《坚定执着锻造组工魂》。

《新周刊》有一期的主题是《先生》。题记中有这样一段话:先生们为国传承与担当,提供学问坐标和人格营养,示范风骨与风度,为世人的成长赢得时间、空间和方向感。先生是一个称谓,一种修为,一部百年纪录片,是他们让我们发现民族的正面。

而此时此刻,我站在这里,面对我身边那么多优秀的组工干部,面对我前行道路上的开拓者和引领者们,我想说组工干部不只是一个称谓,一种修为,更是一种正能量,一种感召力,是骨子里党性坚强,是内在于心的公道正派,是甘为人梯的默默奉献,是忠诚、爱民、律己的责任与担当。

今天就在我们身边,有更多的组工人奋斗在党的事业征途上。他们的身影如道道光芒,汇聚在一起,就能照亮头顶浩瀚的星空和脚下永恒的大地。

刁骏,地委人才办主任,身材精瘦,话音中带着一股浓重的乡音,脸上永远挂着一副亲切倍至的笑容。他是一名优秀的组工干部,还是一个担大义、重责任的丈夫。2007年7月,刁骏的妻子作为水利局的一名干部,在抗洪救灾过程中被塌方的淤泥掩埋,突如其来的灾难造成了她下肢重大伤残。最初的两年里,他的妻子一直瘫痪在床生活不能自理,为了让妻子安心养病,刁骏包揽了所有家务和照顾老人的重任。每天给妻子精心按摩做康复训练,从不间断,然后紧接着准备第二天的饭菜,放在冰箱里。他说“部里的工作忙,有时候需要加班,来不及做饭又不能让媳妇饿肚子,就提前准备好,回来一热就能吃,方便快捷。”妻子看到这些,觉得自己拖累了丈夫心里很愧疚也非常自责,但是细心的刁骏从不把工作中的疲惫和烦恼带回家,他总是笑着安抚妻子。为了让妻子安心,他每周末都会去探望岳父岳母,帮老人洗衣服,做家务,老人身体不舒服了,带他们去医院。用老人的话“我们这个女婿就像亲儿子一样。”单位领导考虑到他承担的繁重任务,多次让他休假专心照顾妻子,他都婉言拒绝了。现在9年过去了,在刁骏的悉心照顾下,以前生活不能自理的妻子不但可以挪步走路了,而且能够做点简单的家务,儿子也以高分考上了上海同济大学,美好的结果让刁骏身边的每个人都非常的感动和欣慰,2000多个日日夜夜,虽然生活遭遇了重重困难和艰辛,但刁骏以自己的坚持和爱点燃了妻子勇敢面对生活的希望,诠释了组工干部的质朴情怀。这9年,他记下了几十万字的学习、工作笔记。经受了6个工作岗位的历练,名副其实的成为了组织工作的行家里手。

上天可能赐予一个人很单薄身体,但并不影响他拥有很丰满、很坚强的心灵。当挫折来临,对于奋斗不息的人来说,生命依旧可以精彩纷呈。刁骏同志让我们明白,每一个温暖的榜样都会汇聚成一股力量,在守护家人、追寻事业的道路上奋斗不息。

康作勇,地委组织部组织科科长。他来自基层,当过乡镇秘书,做过普通干事,进入组织部后干过电教、抓过组织建设。他创建了基层党建品牌,设立了党员发展机制。他热爱学习,仅学习笔记就做了15大本30万字。他有个外号叫“火眼金睛”,但凡他审核把关的材料,一眼就能发现问题。其实他火眼金睛的功夫是数十年博览群书,广纳新知的结果,为了思想上不落伍,能力上不掉队,他回家坚持“三不”原则,不上网、不看电视、不闲聊,有限的时间永远是在求知若渴的学习中。即便是在车上,也利用好零碎时间,捕捉最新鲜记忆,完成工作构思。2006年,地区创建党组织及党员信息库,康作勇在科长的指导下,一己之力承担起繁重的任务。面对全地区71个党委、91个党总支、1390个党支部、25093名党员的庞大工作量,他晚上熬夜熟悉资料,白天开展培训和信息审核,饿了就吃泡面,困了就打个盹,连续工作30天近500小时,终于顺利的通过了自治区验收,�

有人说,当爱渗透了身体一切都变得自然,爱父母是自然的,爱妻儿是自然的,爱家庭工作都是自然的。这种爱让我们在工作中生活中获取了持久的能量和主动承担的勇气,每天前进一寸,不躁不馁,纵使十年不将军,却无一日不拱卒。康作勇交给组织和家庭的正是“赤诚大爱”。

刘聪,地委组织部干部一科副科长、主任科员。我们常常调侃他“胖葱”。“胖葱”性格温和幽默。作为干部工作的“专家”,部里同志有难题都喜欢问他。但“胖葱”的细心和执拗也是出了名的,他用一个一个的小微行动践行着“组织工作无小事”。部里的同事戏称他的这种敬业精神是“一点点精神”,因为每次有人对他说“已经很不错了,就别太跟自己过不去了”,他总是笑着说“就差一点点,这一点点太重要了”。去年11月,刘聪的父亲因喉癌到自治区肿瘤医院接受治疗。要做手术了,刘聪没有去。一期化疗做完了,刘聪没有去。二期化疗也做完了,刘聪还是没有去。刘聪心疼自己的父亲,想守在床前尽微薄的孝道,可是他真的去不了。11、12月正是自治区管理的领导班子和领导干部年度(绩效)考核工作开展的时候,也是地区年度考核工作拉开之时,作为主管科室,每个人都被掰成了8瓣还不够,如何走得开啊。就这样,刘聪始终没有出现在父亲的病床前,今年2月,刘聪的父亲去世了。葬礼办完的第二天,他就出现在办公室加班,就像平时一样。可是我们知道,他是把所有的愧疚和来不及都深深的埋在了心里,他不愿说,他只想自己扛着。一般人做不到的,刘聪做到了,一般人不愿做的,刘聪做了,对工作的完美执着,真切的感染着我们每个人,这是每一位优秀组工干部感动大家的精神内核。他让我们自觉看齐,成为工作表率、学习榜样、价值标杆。

李荣娟,地委组织部组织科科员,80后的年轻组工干部。产假还没休完就急匆匆的上了班,结果发现以前好的记性突然变差了,工作效率也从高铁变成了牛车,怎么办,怎么办,为了尽快投入状态,她每天要求自己延迟半小时到一小时下班。一次加班到12点,当她蹑手蹑脚的回家开门时,才发现1岁多的宝宝为了等她一直没有睡,她一进门,小家伙就张开小手趔趔趄趄地边跑边哭“妈妈,抱抱……”,然后一头扎进她的怀里,小眼泪流进了李荣娟的脖子里也流进了她的心里,她觉得无比自责,于是她又决定以后每天尽量按时下班回家,将加班的时间挪到了半夜1、2点等孩子彻底睡熟后。80后,青春正好,时代评论我们繁华却不接地气的青春,无法咽下理想、信仰这样的大名词,只是蜗居在自己的小世界中。但是80后的组工干部,正用着自己铿锵的步伐书写着敬业和风险,执着和坚定。这让我想到阿甘。组工干部和阿甘一样,在执着的路上,从来不放弃。做每件小事都像抓住了根救命稻草,突然有一天我们一看,我们抱着的已经是能够仰望的参天大树了。信念,不是说出来的,真的是做出来的。

有句谚语,一花独开不是春,百花齐放春满园。正是有每一位组工干部不弛于空想,不骛于虚声的付出、不事张扬地用自己的实际行动践行着让党委满意、让群众满意的庄严承诺,组织工作的根才牢牢的扎在人民群众中,枝叶才能伸向蔚蓝的天空。这是一种大美,这种美仿佛烈火炼精金,浮形褪去,是光彩夺目。这种美,就是我们组工干部为党为人民奉献所有的至高荣耀。

我的演讲完了,谢谢大家!

组工干部演讲稿 篇十

尊敬的各位评委、各位领导、同行们:

大家下午好!

我是18号选手,我演讲的题目是《珍惜岗位,尽职尽责,努力做一名优秀的组工干部》。

自1997年作为选调生到谷城工作以来,我就与组织工作结下了不解之缘。初到城关镇,我就参加了当时大型的党建活动--双向教育工作,活动结束后,我被安排到城关镇组织办工作;1999年11月,承蒙组织上的关爱,我担任了城关镇党委组织委员、统战委员;2002年底,又被调到县委组织部,先后在综合干部科、实绩考核办、人才科、干部监督科工作至今。在这一次"讲党性、重品行、作表率、树形象"中,我结合个人自查反思阶段安排,也一直在反思十多年来的组织工作历程,在这段过程中,我有一些成功的喜悦,也有一些困惑和苦恼。在喜忧交集中,我一再叩问自己,是不是达到了一个优秀组工干部的最高境界,如果没有,该如何去做一名优秀的组工干部呢?回顾起来,最深的感悟有这么几点:

具有敬业精神,做一名上下认可的组工干部。"人是要有一种精神的",作为一名组工干部,这种精神就是对组工事业无比忠诚的精神。中组部李源潮部长说过,人生有坎坷,遇人有不贤。人生好比海上的波浪,有时起有时落,它不是一帆风顺的,不可能没有这样那样的消极、埋怨情绪,但无论在如何情况下,这种情绪不能影响左右我们的工作态度,无论在什么环境下,我们都要为组工事业的发展着想、为全县发展大局着想、为党员干部人才的需求着想,无论在什么条件下,这种精神状态都不能滑坡,也只有这样,我们才能赢得组织、党员、干部、人才对你的持续认可。

持之以恒积累,做一名业务精通的组工干部。要想立业,首先是要有能力。能力的强弱取决于我们学习力的强弱。可以说,在组织部机关工作,学习条件、学习时间、学习途径在全县行政事业单位中是相当好的,在这么有利的环境中,我们只要用开放的眼光、踏实的态度,持之以恒地向书本学习、向群众学习、向实践学习、向同行学习,就可以苦练本职业务需要的硬本领,积累自我发展需求的竞争力。

勇于开拓创新,做一名积极进取的组工干部。位不在重,有为则显。组工干部的每一个岗位都是一个并不小的人生舞台,要想在这个舞台上赢得掌声、赢得喝彩,我们只有立足现实岗位,以创新的思维、开拓的精神、昂扬的斗志,紧贴组织工作发展的新要求、新目标、新定位,去积极凝聚智慧、挖掘资源、整合力量,这样我们在各自的岗位上就有充足感、成就感,就能演绎出我们各自的精彩人生。

等距离待人待事,做一名公道正派的组工干部。有交往就会产生摩擦,有交往就有矛盾,交往越多,产生摩擦、产生矛盾的机率就越大,但我们每一名组工干部都要正确对待这些摩擦和矛盾。有一句歌词唱到:"一句话,一辈子",我们要永远记住每一位良师益友对我们说过的每一句令我们终生受益的诤言,但不要因为说错一句话而长久的不能释怀。机关同事在一起共事,因表达方式、所持观点的不一致,产生摩擦、产生矛盾是在所难免的,处理不好就会影响相互间的进步,就会影响到机关和谐的建设,以致离心离德贻误组工事业发展。等距离待人待事可以使我们以一个标准、一种态度、一样关系和同志们和睦相处,不搞亲亲疏疏,不去拉帮结派,厚道待人,公正办事。也只有秉持这种原则,我们才能赢得彼此的尊重。

乐于满足现状,做一名身心健康的组工干部。"看庭前花开花落,望天上云转云舒",我时常告诫自己要以一颗淡泊名利的平常心去正确对待升迁和荣誉。在平凡的生活上,多感受一些生命历程中的细节带给我们的快乐和幸福,少一些无用武之地的怨气和烦恼;能干事时好好干,不能干事时好好学,在平凡的工作岗位上,始终以饱满的工作激情,珍惜岗位、踏实工作,力争为组干事业发展添一块砖、加一片瓦,力争为党员干部人才提供更优质的服务,从而体现自身价值的存在。

同志们,同行们,让我们在"讲党性、重品行、作表率、树形象"活动中一起携手努力吧,向一名优秀组工干部的标准靠近些,再靠近些!

谢谢大家!

组工干部演讲稿 篇十一

曾庆红同志曾向我们组工干部提出这么一个问题:“进组织部是为了什么?在工作岗位上干了什么?在干部群众中的形象如何?”这个问题实际上是向我们提出了组工干部的价值取向和价值理念问题。

对此,我们每个人都要深入思考。加强组工干部自身建设,我认为,关键是要解决三个问题,就是想不想、能不能、敢不敢公道正派的问题。首先,对于想不想公道正派的问题,我认为,最根本的是要加强我们的党性锻炼。具体地说:

一要牢记党的纲领和宗旨,树立远大的理想和坚定的信念。这是我们坚持公道正派的精神支柱所在;

二要始终保持清醒的政治头脑,在任何时候都要做到旗帜鲜明,立场坚定,作风扎实,为人正派,处事公道;

三要经常做到自重、自省、自警、自励,树立正确的权力观、地位观、利益观,以坚强的党性、优良的作风为党和人民把好选人用人关。

对于能不能公道正派的问题,我认为最根本的是要加强学习,努力提高自己的实际本领。学以立德,学以立志,学以增智,学以致用。使自己成为组织工作的行家里手,不断开辟干部人才工作的新境界。

对于敢不敢公道正派的问题,又该如何解决呢?我认为:

第一,要抵得住诱惑。只有不断强化自己的法纪观念,才能抵御来自方方面面的诱惑;

第二,要经得起委屈和误会。当一些干部自认为应该被提拔却没有得到提拔时,往往会责怪组工干部。面对这种情况,如果我们没有一种忍辱负重,甘为人梯;

第三,就是要养成言必行、行必果的严谨的工作作风。

基层组工干部演讲稿 篇十二

各位领导,各位同仁:

大家好!我今天演讲的内容是《我凭什么当干部》。作为xx小学的一位基层干部,我就常常想:什么是干部?我凭什么当干部?我能为三小做什么呢?

从词面来说,“干部”一词是源于日文的外来语,其意思是:“在一个组织中担任管理和领导职能的人”。干部是一个团队的领头人,是带头去完成目标的人,干部既是领导者也是一个执行者。著名学者乔盛在XX年中共中央党校出版社出版的《干部论》对干部的社会功能进行了阐述,干部具有服务功能,示范功能和传递功能。我个人认为,干部就是一种责任,责任重于泰山;干部是一种形象:在平时的工作中体现出来,在关键时候站出来,在危难的时候豁出来;干部是一面旗帜,代表锐意进取的精神,代表正能量的传递。

我是一九九三年七月从xx幼儿师范学校毕业后,分配到xx小学工作的,至今已经在xx小学工作了二十一年。去年,承蒙各位领导的信任,担任了学校办公室副主任一职(可见,我是一个成长很慢的人),主要配合赵校长分管的党建工作和林书记分管的工会工作。具体的完成了几个活动方案和组织参加了几项工会的比赛(小范围的),为学校申报了困难职工的救助。基本上没做什么事,自己感觉还挺轻松。这个学期,我暂代办公室主任一职,刚接手,就觉得事情一下子多了起来,就拿年度考核一事来说,把学校的职工各方面的情况摸清楚都颇费了一番周折,基本上每天都在跑教委交材料,有时候完成一项工作要跑好几个单位,昨天是星期天,早上就接到电话要在电脑上填任课教师的统计表,再加上班级事务,真可以用焦头烂额来形容我这两周的工作。急躁起来真想不干了,但转念一想,我是中层干部,上要对领导负责,下要为群众服务,做这些事情是我的职责,做好这些工作是必须的。也许,今天我还不能达到干部的三个功能,但是,我将进一步熟悉我的工作,虚心请教,认真学习,工作之余多读一些好书,不断地充实自己,让自己更有能力胜任这项工作!

“踏踏实实的做人,认认真真的工作”是我个人的信念和人生准则。常言道:“做人凭品德,做事凭用心,立志凭勤奋,立业凭业绩”。这是一个统一的整体。我凭什么当干部呢?我凭的是愿意为我所从事的,所热爱的教育事业尽心尽力的决心。

“草树知春不久归,百般红紫斗芳菲”,在教育事业蓬勃发展的今天,我和同事们一定更加努力的工作,拿出满腔的热忱,为我们的教育事业,为xx小学的更大发展而努力,为园林三小更好的明天尽一份力,发一份光!

xx小学

黄xx

组工干部演讲稿 篇十三

各位领导,评委同事:

在卢玉宝语录中,有这样一段话让我印象深刻:“生活是美好的,尽情地享受生活,尽情地创造明天吧!我想起一位古希腊哲人的话,‘永远用炽热的、宝石般的火焰燃烧,并且保持这种高昂的境界,这便是人生的成功了!’吃苦是资本,经历是财富。”

学习了这位基层组工干部卢玉宝的事迹,我感到,他为党和事业所辛勤奋斗的一生,正如这炽热的、宝石般的火焰一般,是激情干事、热烈燃烧的一生,他把自己的全部精力和整个生命都毫不保留的奉献给自己所忠爱的事业。从他身上,我看到了一种积极向上、斗志昂扬的精神状态,体会到了把有限的生命投入到无限的为党和人民服务中去的满腔热忱,更感受到了一股指引我前行、激励我奋进的精神力量。这种力量传导我,作为组工干部,要充满激情地干事创业,努力在工作实践中追求人生价值。

还记得4年前刚到部里时的情景,部领导找我们谈话,语重心长的说,“组织部不同于其他部门,它的工作性质要求我们必须具备严谨细致的工作作风,必须要更加严格的要求自己。而且,部里的工作非常辛苦,所以我们组工干部要吃常人不能吃的苦,要特别能战斗。”当时,初来乍到的我还有点不信,心里想(迅雷资源下载)着能有多忙啊,还能吓倒我吗?但这一路走来,我信了,也切身体会到了,组织部的活儿就是多,组织部的工作确实忙,而且对工作要求更高、标准更严。

对我来说,进入组织部是我人生的一次蜕变,在这里,我终于明白了为什么组织部的灯光总是亮到很晚,为什么组工干部的工作节奏必须高效快捷,也更深体会了什么是责任和信念。这里就像一个大熔炉,融汇的不仅仅是组工干部肩负的责任和使命,更是对党的那份格外坚守和执着。而这份坚守和执着,源自对事业的满怀激情,源自对党的无限忠诚。

“我不是怕死,不怕取消我的职务,我是怕该做的事没有做完”。他就是李林森,他用“生命不息、奋斗不止”的忘我工作践行着党旗下的铮铮誓言,也诠释了他“忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于事业”的坚定信念。这种人生观、权力观,是作为一名领导干部应当具备的品质,也是对党忠诚的最好诠释。

著名作家余秋雨曾经说过:“选择你爱的事业,爱你选择的事业,并用百倍的信心、勇气和努力去浇灌她,无论将来成功与否,你都能说,我终身无悔!”做到激情干事,还要热爱你选择的事业,始终保持对事业的至深迷恋。且不说远的,在我身边就有这样一群痴迷于事业的组工人。如果你留心,常常可以看到,他 就是这样一些画面,常常感动着我,激励着我,在我孤单时给我力量,在我彷徨时助我前行。身在这样的团队里,让我感到无上荣光、幸福,身处这样的氛围中,让我前行的脚步更加坚定。我身边的组工人,用他们的身体力行告诉我,既然选择了就不要后悔,热爱你选择的事业。

选择了组工事业,让我明白不为名利所惑,不为浮华所动,从容面对得失、平和对待名利。