对共青团的认识【最新10篇】

0 2023-12-26 04:05 Mr.xuan

总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,它可以促使我们思考,不妨让我们认真地完成总结吧。如何把总结做到重点突出呢?以下这10篇对共青团的认识是来自于宣传员的对共青团的认识的范文范本,欢迎参考阅读。

对共青团的认识范文 篇一

对共青团的认识

关键词:中学共青团问题对策

中学共青团的工作是当代学校教育不可分割的组成部分,对于学生的素质教育和全面发展有着不可替代的作用。加强中学共青团的工作有利于巩固共青团的基础性战略地位。在我国的改革开放浪潮中,中学的全方位改革也进入一个新阶段,要对学生的思想观念和行为方式进行正确引导,因此团组织要适应新的前进形势。

一、当前中学共青团工作面临的问题

1、学校忽视对团组织的工作并没有做到正确引导

目前很多中学对团组织的工作性质认识不清,对其重要性一再忽略。在共青团的工作中,应当组织和开展各项团学活动,比如学校内部的演讲比赛和征文活动,这些活动是对学生们进行教育的有效方式,但是很多中学的领导认为这些活动的开展会影响学生的学习,或者因为提供不了活动的场地,因此取消了很多的团学活动,使得共青团的活动很难继续开展。

即使是开办了多种活动,也是流于形式,那些文体活动未能达到宣传和教育的目的,偏离了预期的目标,在活动过程中对于共青团的各种知识,比如团发展的历史,最基础的理论知识等甚少提及,导致活动的开展失去了原本的意义。这也要归因于学校不够重视,对于活动的方向没有一个明确的引导。

2、团组织在工作上忽视了理论的学习

当前国家在大力的倡导要对学生进行素质教育,重视行动力,不能沉溺于迂腐的理论知识,由于对国家的指示认识不到位,很多基层中学团组织因而忽视了科学理论的学习,过多的重视事务性的实践,而轻视了科学理论对团工作的指导作用。

3、中学团组织的影响力逐渐下降

由于共青团的组织工作是在基层进行的,所以它在中学里的地位逐渐下降。很多同学认为加入了共青团之后,就不用再重视团知识和理论的学习,自我放松,组织观念淡薄,认为学习高于一切,只顾学习,不再积极参加共青团组织的活动。这些思想和行为直接导致了团组织的凝聚力和号召力下降,不能很好的发挥团组织在基层的团结作用。同时这些学生在思想上忽视了团的重要性之后,慢慢地他们的三观就会出现问题,失去了正确的方向和强大的精神支柱,问题学生越来越多,不好好学习,打架斗殴,这些都给团组织的工作造成了很大的压力。

4、在团组织工作中执行力不够

团组织的各项活动都需要团干部去贯彻执行,但是团组织的成员和干部在工作中执行力不够。团干部的工作脱离群众,没有做到与同学之间的足够交流,团干部之间的分工不够细致,工作中经常出现踢皮球的情况,或者职责的交叉和冲突。另外共青团的工作不应该独立于学校的工作之外,目前有很多中学的团支部没有摆正自己的位置,总是单独进行工作,而不与其他的部门共同协调工作,以致于最后陷入孤立无援的境地。

二、当前中学共青团工作对策

各种教育活动的缺失使得中学生对团知识了解的很浅,未能取得很好的教育意义,组织丰富多彩的活动是必要的,它可以使得学生在参加活动的热情中了解到跟团有关的各项知识,展示团组织的活力和凝聚力。所以要倡导学校对团组织的活动更加的重视,关注和指导共青团的工作。不仅要积极主动配合组织的工作,更加要正确的引导活动的开展,不能只停留在形式上,要组织开展一些既有丰富多彩的形式又有教育意义的活动,这是激发学生学习团知识的有效途径。

同时团组织要严格执行各项规章制度,强化管理,为学校多做贡献,不断提高自己的地位,协调好各种关系,团干部要用高尚品德来引导和带动青年教师和团员同学积极进取,以此来赢得学校领导的尊重和重视。

2、团组织在工作中需要重视理论的学习

科学理论能够保证中学共青团组织在方向上的正确性,分清当下团组织的主要任务,重要任务和次要任务。加强对团组织内部干部的训练,使他们对团的基本工作制度有足够的了解,团工作要紧紧跟随工作创新的要求。中学共青团组织还要不断的对团的工作进行研究,让科学理论来更好地指导团工作。

3、增强中学团组织的影响力

针对这些现象,中学共青团组织应该要积极展开调查原因,并根据这些病因来制定出详细的规划和方针,重置中学生的教育内容,调整团组织机构的运行,加强与团员学生之间的互动,督促他们学习跟团有关的知识和理论,并不断鼓励他们参与团的各项活动,把学生的德育工作放在首位,引导他们形成正确的三观,提高学生素质。真正发挥好团组织的作用,赢得师生的一致肯定,从而改变团组织以往的形象,重新塑造团组织在师生心目中的地位。

4、提高团组织工作执行力

所以为了提高团支部工作中的执行力,要加强团支部内部的建设,对团干部进行教育和培训,提高他们工作的素养和执行力,培养组织观念。而对于独立工作,团组织需要认清自己的位置,不断改进自己的行为,要积极主动地和学校其他部门之间共同协作,以取得在以后工作中的便利和支持。

三、结语

在日常工作中,要全面了解学生,真正深入学生之中,经常性与学生促膝长谈,与学生多互动,建立良好的师生关系。另外,还要加强对团支部的管理,要求团支部要认真做好工作计划,批评和自我批评要到位,不能互相标榜。

参考文献:

[1]王明军,卢延芬。浅谈新时期学校共青团工作的切入点[J].潍坊教育学院学报。2007(04)

[2]薄采娟。当前基层共青团工作存在的问题及对策思考[J].淮海工学院学报(社会科学版).2010(11)

对共青团的认识 篇二

共青团坚决拥护**的纲领,**思想,实事求是,团结全国各地的青年,为把我国建设成为富强、礼貌、**的****现代化国家,为最终实现*事业而奋斗。

共青团是****的先进青年的群众**,是广大青年在实践中学习具有*特色的****和*的大学校,是**的助手和后备军。

共青团是个有思想,有动力的,而我们也许即将成为他的“子民”,我们会坚决拥护**的**,严格遵守团的规章**,毫不疑问地执行团的决议,认真履行团员义务。

对共青团的认识 篇三

**青年团是坚决拥护**的纲领、以***列宁**、*思想和*理论为行动指南,**思想,实事求是,团结全国各族青年,为把我国建设成富强、**、礼貌、**的****现代化国家,为最终实现*的社会**而奋斗的。**青年团带领青年在经济建设中发挥生力军和突击队作用,充分调动和发挥青年的进取性和创造性,**青年参加**开放和建立****市场经济体制的实践。

对共青团的认识 篇四

敬爱的学校团支部:

您好!

我虽然对中国共青团的认识不是很了解,但经过上次的落选,使我对团的认识有了进一步的了解。但我更加知道,作为新世纪的青少年都有自己的目标和理想,也为此而去奋斗、拼搏。因为这样,我就想加入青年人自己的组织——中国共产主义青年团。

我从同学口中得知,共青团是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习共产主义的学校,是中国共产党的助手和后备军。正是如此,我更想加入共青团。

中国共产主义青年团是中国共产党领导下的先进青年群众组织,我志愿参加中国共产主义青年团。

中国共产主义青年团是青年积极分子的组织,青年群众的核心,它联系广大青年群体使进步青年可以在组织中得到进一步的教育,在社会取得更好的成绩。参加共产主义青年团,可以使自己在思想上取得更进一步的升华,使自己不要在一些事情上犯思想性的错误。

我在班上的各方面表现比较好,思想上积极要求进步;尊重老师,能与同学打成一片;上课能认真听讲,下课认真完成老师布置的各项作业。能虚心向同学学习,在学习上能帮助同学;每次打扫卫生,我都认真完成自己的工作。在家里,我能认真学习,有时也主动帮助父母做家务。如果组织接受我加入共青团,我将承认团的章程,愿意参加团的一个组织并在其中积极工作`执行团的决议。我将在团组织内认真学习,虚心听取团组织的意见,不做出任何违反团章的行为。

我对自己也有一定的要求:一,要刻苦学习;二,对工作认真负责;三,和同学和睦相处。以上的要求对我来说不是很难,要做好也不是很难,关键是在有没有认真对待。我已经一步一步地向前迈进,达到目的之后,不会对自己放松要求,还要比以前做得更加好。

如果我被选入了,我会积极为团作出贡献。首先学习团的基本知识,然后利用宣传委员的职务把团的知识宣传给每一位学生。要按时完成团组织交给的任务,同时也要遵守团章的规定,维护团的义务。相信我,我一定会做到的。

我希望团支部可以给我一个机会,让我加入中国共产主义青年团,我将会尽我自己的能力做好团组织布置的工作。即使这一次团支部没有批准我,我也不会放弃,我将洁身自律,改正自己的缺点和错误,严格要求自己,争取早日加入共青团。

此致

敬礼!

申请人:

入团申请书范文2000字

敬爱的团支部:

团支部组织是一个先进的集体,能成为团支部的人都是有文化、有道德、有理想的新青年。中国共产主义青年团,它领导着青年,培养出先进的青年,使一批又一批的人才涌现,加强民族的自尊,使青年们认识到只有文化、有道德、有理想的社会主义强国,才能成为新一代强国。

我知道共青团是一个先进的团体,只有新一代青年才能加入共青团,我认为自己已经达到了入团的要求,共青团对我起到了约束力,能使青年团结一致,加强组织性和纪律性的效果。正因如此,我十分渴望加入青年团。

共青团是党领导下的先进青年的群众性组织,是党的可靠的、得力的助手和后备军,是培养青年学习共产主义,具有"四有""五爱"品质的"大学校".正是如此,我更应该争取加入共青团。

共青团是先进青年人才辈出的组织,是促使人上进、严格要求自己的组织。是以思想、马列主义和邓小平理论为战斗的主导思想,是党的得力助手。共青团是党的忠实助手,是一所马克思主义的大学校。在这座共产主义的大熔炉里,培养了一批又一批的先进青年、伟大祖国的建设者、捍卫者,铸造了一代又一代共产主义战士——、雷锋、张海迪式的人物。

加入共青团是我多年的夙愿。以前,我一直想加入共青团,但将自己同那些优秀共青团员比较时,就感到自己缺点很多,相差甚远,因而没有勇气提出申请。近年来由于团支部热情帮助,我逐渐认识了自身缺乏坚韧不拔的毅力、经不起批评、受不起委曲等,开始有所进步,我衷心感谢团组织对我的关怀和帮助。

我决心在加入团组织以前,以共青团员的标准严格要求自己,以优秀共青团员为榜样,刻苦学习,不断提高自己的思想水平与认识水平,争取做一个完全合格的共青团员。

我入团以后,决定做到:坚决执行团的决议,遵守团的纪律,按时交纳团费,积极参加团的工作。同时加倍努力学习马列主义、思想和现代化科学文化知识,认真完成组织交给我的各项任务,处处起模范带头作用;同一切违法乱纪行为作坚决的斗争;认真开展批评与自我批评,随时坚持真理,改正错误,为祖国贡献自己的一切力量。

我通过我班委员的学习团组织和团员同志的教育和帮助,认为到作为21世纪的青年,必须积极争取加入青年人自己的组织--中国共产党主义青年团

这次有机会加入共青团我十分兴奋,因为入团可以学习建设有中国特色社会主义的理论,广泛开展党的基本路线教育,爱国主义、集体主义和社会主义思想教育,近代史、现代史教育和国情教育,民主和法制教育,增强我们的民主自尊,自信和自强精神,树立正确的理想、信念和价值观念。加入共青团还可以增加我们对学习的信心,帮助我们学习现代科学文化知识,不断提高青年的思想道德素质和科学文化素质。所以我要积极加入共青团,为实现共产主义而奋斗终身。

中国共青团成立于1922年的,它以马克思列宁主义、思想为行动指南,实事求是,团结全国各族青年,为把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义现代化国家,为最终实现共产主义的社会制度而奋斗。中国共产主义青年团的基本任务是:坚定不移地贯彻党在社会主义的基本路线,团结广大青年,造就有理想、有道德、有文化、有纪律的接班人,努力为党输送新鲜血。

我向团委申请:我一定用实际行动积极争取及早加入共青团,请考验,请批准。我在班成绩良好,劳动积极如果我被批准了,我决心更加用心遵守团章,执行团的决议,遵守团的纪律,参加团的工作,做一名名副其实的共青团员,处处起模范作用,为"四化"贡献力量;如果我一时未被批准,决不灰心,要接受考验,继续创造条件争取。

希望团支部能让我成为中国共青团的一员,将来成为中国共产主义事业做奉献,让中国共产主义发扬光大,为社会主义做贡献。争取成为国家下一代的优秀栋梁!入团后,我会更加严格要求自己,在各方面起带头作用,做一名名副其实的共青团员,如果团组织没有批准我入团,说明我还存在一定的差距,我将克服不足,继续努力,创造条件,争取早日加入共青团组织。

最后,我再次请求团组织接受我的入团申请,我决不会辜负团组织的期望,并向你们致以崇高的敬意!

此致

敬礼

对共青团的认识范文 篇五

一、进一步拓宽了理论视野。

以前一直认为理论学习枯燥乏味,还与实际存在一定差距,理论学习不仅浪费时间与精力,还达不到实际作用。通过此次培训我彻底改变了这种偏激的看法,对学习有了全新的认识。

从社会现象的新变化、社会内在机制的变化对青年思想的影响到探求思想政治教育的新方法;从心里学角度探究共青团干部的自我成长到用科学发展观指导青年工作;从新时期政治经济方向对企业基层共青团工作的影响到共青团工作的创新。各位教授的精彩讲解,拓宽了我的理论视野。

二、增强了与青年团员沟通交流意识。

当代青年思想活跃、价值取向多元化、崇尚自我、发展方式日趋个性化、多样化。面对这样的青年群体,共青团工作遇到了新难题,在一定程度上造成了团组织吸引力、凝聚力的下降。通过学习专家教授多年总结的经验,我清楚的认识到要想真正走进青年团员的内心世界、让青年团员认同并接受团组织,必须融入到青年团员中,互相交流,积极帮助,使青年团员真正体会到团组织这个大家庭的温暖。

团干部应该走进青年团员中,要让广大青年团员认知、认可、认同自己的观点看法等,这样才能和他们打成一片,才能达到知无不言、言无不尽的沟通效果,才能更全面的了解青年团员的所思所想。由此,对于他们正确的想法加以引导、偏颇的想法给以疏通,这样青年团员的思想才能逐步向着团组织所期望的方向不断优化。

三、提高了共青团工作业务水平。

通过长期研究共青团工作的专家教授的讲解,提高了我的团工作业务水平。一是,团活动策划有了新提高。团组织活动成功与否、作用发挥好坏,策划是关键。只有主题定位准确,内容设计鲜活,形式设计新颖,方案具体可行,才能切实发挥团组织活动教育、引导和服务青年的作用。二是,工作方式方法有了新改进。中央团校吴副教授提出了共青团工作的“公转、自转”二元论,他提出了企业基层共青团工作创新七法,即活动品牌定位法、活动资源整合法、活动有效推进法、活动设计时尚法、基层团干魅力法、组织结构创新法、组织文化固化法。通过结合单位工作特点,自编自导、自娱自乐,调动青年团员的参与、激发青年团员的热情,最终融合到企业的中心工作,为企业更好的服务。

四、放松心情,快乐的工作,健康的生活。

对共青团的认识范文 篇六

在企业中,青年职工是企业经营生产的主力军,也是最富有活力的群体,抓好经营生产必须重视青年,依靠青年。共青团作为党的助手和后备军,主要任务就是积极协助党、管理好青年事务,辅助企业开发人力资源、增强企业内在凝聚力、帮助企业青年增强市场经济条件下所必需的正确思想意识、帮助企业青年理解和支持企业严格管理并形成有效激励约束机制、为企业青年提供非正式交流渠道、为企业培养复合型后备经营管理人才。因此,在企业中团组织的工作是十分重要的,特别是当今青年群体在思想上更有想法,思维也更活跃,个性也更鲜明,在这种背景下,团组织开展思想引导工作时,更需要讲求工作的方式及方法,既要看到真理本身的魅力,还要看到情感、信任、友谊的力量。这要求团干真正的深入青年群体,在工作和生活上多关心他们,要让广大团员青年有一种组织归属感,积极了解他们的思想动态,听取他们的意见和建议,把握青年员工较为普遍的利益诉求,知道他们需要什么、想学什么,帮助和引导他们共同提高、共同进步,发挥青年群体在企业的作用,增强企业的凝聚力和战斗力,这才能让共青团的工作真正做到有所作为。

二、认识到提升团干素质的重要性,提高了持续学习的意识。

在铁路系统,团干部大多是兼职,许多团干部忙于本职工作,往往忽视了团务知识的学习及相关素质的提升,而也有许多像我这样新任职团干部,对团务工作的认识及方式方法有待提高。而这次培训,局团委充分结合基层团组织工作的实际,安排的课程都十分有针对性。团务知识作为培训班的第一堂课程,让我对共青团的任务、形势及工作方法都有了较为全面系统的了解与掌握,扎实了理论根基,也让我意识到团干理论素养及能力素质对团队伍建设十分重要。之后的公务礼仪学习、演讲培训及摄影技巧学习等能力素质的提升课程,通过短暂的练习及尝试或许还不能转化成为自身的能力,但对我来说就像是打开了一扇窗户,拓宽了我的思维方式,明确了我的努力的方向,我相信通过在工作中的不断练习及强化,会形成自身的能力及素质,为进一步提高实际工作能力奠定了基础。通过这次培训,我深深的感悟到:生命有限、学习无限,学习永无止境。今后一定要加强学习,拓宽视野,提升能力,充实自己。

三、意识到团队精神在团队建设的重要性,收获了珍贵的友谊。

对共青团的认识范文 篇七

关键词:研究生群体;共青团工作;加强

中图分类号:G643文献标志码:A文章编号:1673-291X(2010)24-0283-02

一、高校研究生群体的主要特点

与高校的本科生相比,研究生作为较高层次、研究型的人才群体,具有自身的特点。

(一)理论知识丰富但社会见识短缺

与本科生相比,在年龄上研究生出现偏大成熟的特征,可以说他们在生理上和心智上处于已经成熟时期,具有自己的世界观、人生观和价值观,对于外来事物能保持自己的观点和看法。他们求学阶段一直在校内度过,具有较丰富的理论知识,但社会实践机会少,缺乏足够的社会阅历和见识,在一定程度上存在被误导的可能。这种理论知识丰富但社会见识缺乏往往使得研究生群体中出现两种认识上的极端,一种是完美的理想主义,对社会充满幻想,把一切视为十全十美,另一种是一旦受到挫折,又会陷入另一种极端,把社会看得一片阴暗,找不到出路,产生彻底的悲观主义。这种状况很容易使其接受一些不良的思想入侵,这给共青团组织工作提出了新的课题。

(二)注重学术研究但社会活动偏多

研究生的主要任务是开展学术研究,研究生生活都是围绕这一任务展开并为这个任务服务的。同时还要开展其他的活动,比如校外的兼职、学生会工作、个人人际交往等活动。这种在身份上的双重性,使得研究生开始把关注的焦点从课堂学习转移到社会学习。他们不再满足于从导师或者书本上吸收知识,而更加希望通过更多的社会实践来提高自己的能力,为将来的工作奠定基础。这样一个定位就要求高校的团组织必须适应他们的要求,构建相应的各项制度,组织各项活动,达到学术研究和工作实效两不误。

(三)能独立思考但固执己见

研究生有自己的一套价值标准来分析和认识世界,表现出了较强的独立性,对自己的观点往往深信不疑,一旦形成,很难改变。同时也存在容易游移的一面,表现在一旦出现问题,很容易对自己盲目怀疑,无所适从。这样一个特点,在思想上,研究生对于传统的思想教育、传统说教表现出偏激排斥,很固执自己的观点,不易被人说服,甚至在个别思想教育的过程中出现,用自己的知识试图强求别人接受自己的观点。这是研究生本身思想成熟、善于思辨的表现,但也增加了开展研究生思想政治教育工作的难度。这就要求我们必须提高自身的工作能力,因人而异,因环境而异,创新工作方式,讲究工作方法。

二、当前研究生群体共青团工作的缺失

(一)共青团的意识淡薄

研究生群体中绝大部分都是团员,是先进青年中的优秀分子。由于有一部分研究生是已参加过工作的,在他们脑海中共青团员的概念不是那么强烈或者没有团员的概念。有的人认为,共青团是高中生和本科生的事情,甚至认为如果作为研究生还以共青团员的身份出现,就和研究生群体的特征不符合,因而在内心有一种无意识的排斥心理,团员意识也就淡化了。他们缺乏应有的荣誉感和责任感,政治上进心不强,组织观念淡薄,团员意识淡化,先进性作用难以发挥。

(二)共青团工作目标模糊不清

高校研究生团支部的管理制度不健全,对研究生团支部没有明确的要求,使研究生团支部的工作目标不明确,并且绝大多数都没有形成完整的制度建设,比如团员注册、团籍复审、组织生活、评优考核等都没有具体的规章制度可查,对于发展团员、团员入党推优等一些程序性的问题也没有详细的规定,使得很多工作缺乏可执行性和可操作性,有时候就流于应付。

(三)共青团干部履职积极性不高

在研究生团支部中,学生干部由于对自身岗位定位不准、职责认识不清,所以不同程度地存在着得过且过的心理。有的团干部认为,团的主要力量应放在本科生身上,对研究生群体的共青团工作不重视。在活动的组织上,本科生和研究生的活动虽资源共享但各自独立,不能相互配合,研究生团组织只要做好团员“推优”就万事大吉了,至于如何有效开展日常工作则从未思考过。

(四)共青团组织活动欠常态化

研究生团支部由于人手少、事务多,对研究生团支部管理不够,致使研究生团支部基础工作经常被忽视,主要体现在两个方面:一方面,高校研究生团支部工作大多缺乏积极性主动性,工作处于被动地位,结合支部特点开展自己特色活动的比较少;另一方面,研究生团员没有定期的民主生活会,即使有民主生活会,有些研究生团员随便找个借口请假不参加民主生活会,有些研究生团支部简单把民主生活会理解为政治学习,而忽视了研究生团员之间的批评和自我批评教育。

(五)团支部应有的作用发挥不够

高校研究生团支部的“思想阵地”没有很好的发挥作用,研究生团员的思想政治教育内容死板,形式单一,致使很多研究生不愿意参加团员的思想政治教育活动。在对研究生团员进行思想政治教育时,更多强调的是社会需求,却很少考虑研究生的需求;片面突出团支部主导作用,忽视研究生团员青年作为学习主体积极性主动性的发挥。即使有活动,由于对共青团的工作定位不清,研究生参与程度并不高,没有广泛的基础。这样,就很难达到思想教育的目的和作用。

三、研究生群体中加强共青团工作的基本路向

(一)健全组织机构,准确确定研究生团支部的职能和作用

针对研究生思想多元情况,必须认识到加强研究生团支部建设的重要作用和作为先进青年的战斗堡垒作用。因此,一是高校共青团组织要高度重视基层团支部的建设,给予积极的指导和关心。着力抓好研究生团员的思想政治教育。具体来说,就是思想政治教育的内容要符合当前社会实际,紧扣时代脉搏,紧跟时代步伐,这就要求研究生团支部带领研究生团员加强政治理论学习。通过组织学习,使研究生团员统一思想,提高认识,什么事情应该做,应该怎样做,把研究生团员的思想统一到科学发展的精神上来,把研究生团员的积极性调动起来,在不断把学习引向深入的同时,用十七大精神来武装研究生团员的头脑,带领研究生团员积极参与创建良好的学风、校风活动,为学校的教育改革和发展作出应有的贡献。二是基层团组织要及时理顺自己所负责的党的工作、团的工作和具体学生工作之间的关系,使之有条不紊,形成合力,从而争取最佳的工作效果。三是团组织要充分认识到,共青团组织是中国共产党的助手和后备军,是理论学习和时事学习的组织者,是校园文化的创造者,是社区工作和社会工作的实践者。

(二)抓好团干部队伍建设,改善研究生团干部的培养机制

首先,要充分发挥团干部的教育和引导、组织和管理功能。经常对团员进行党团知识教育,帮助研究生团员更深刻地了解团员所担负的历史使命,继承和发扬团的优良传统和作风,当好党的助手和后备军。带领团员遵守团的纪律,保证团组织的纯洁性;团支部要通过各项管理制度、纪律教育工作评价、奖惩手段等,增强团员的组织观念,保证团支部的各项工作的正常开展。其次,注重团干部队伍的培训和培养。团组织每学年都应举行一次甚至多次团干部培训,使团干部认清形势,明确工作职责,熟悉团的基本知识和团支部工作要求,改进工作方法。加强研究生生干部的培养,不仅是培养目标的需要,也是实现培养目标的必要途径。培养好引导好学生干部,对做好研究生思想政治教育工作,起到事半功倍的效果。最后,要重视研究生干部的选拔和使用。研究生学生干部的选拔是培养机制的首要环节,将那些品学兼优、思想端正、心理素质好、组织管理能力强的研究生推选到重要的学生干部岗位上来,要把握“在使用中培养,在培养中提高”的指导原则,把使用―培养―提高一条龙,在内容上把思想教育与使用结合起来,使团干部懂得团工作的系统化、规范化、制度化,提高思想认识和工作能力,掌握工作方法,增强他们工作的信心和责任心。注意利用蕴藏在各类活动里的教育元素,使学生干部在组织开展活动的过程中增强创造性,有所创新性地开展工作。

(三)搭建学术平台,发挥研究生群体共青团的突出作用

围绕研究生学术中心任务,以团组织为发起者和组织者,开展丰富多彩的活动,提高研究生参与的广度,努力培养学生的创新精神和实践能力,从而提高基层团支部的影响力。学校加大对研究生课外学术活动的支持力度,支持研究生加强学术交流,邀请在教育、科技、文化等领域有影响力的专家与研究生进行交流,拓展学术研究视野。选派优秀教师大力扶植研究生参与“挑战杯”学术科技作品竞赛,增强研究生的科技和学术实践能力;支持研究生开展社会实践活动等。积极鼓励研究生参与国内外志愿服务工作,参与政府机关相关课题调研,这是大学生为社会建设所做的带有创新价值的探索,是拓宽高校办学育才思路和促进大学为经济社会发展服务的有益举措,也是通过在科技创新和社会实践中对基层团支部的指导,使研究生在实践活动中长才干,提高研究生的团员责任感。

(四)树立青年示范标杆,在研究生群体中形成共青团工作激励机制

典型教育历来是高校共青团工作的传统优势。高校团组织要大力推进青年示范群体建设,积极发掘、树立、宣传青年学生中的先进典型,激励、以评选“五四红旗团支部”、“优秀共青团员”、“优秀学生团干部”等为契机树立一批勤奋学习、乐于奉献、顽强拼搏的先进典型,大力宣传这些先进典型的先进事迹,充分发挥模范带头作用,用这些身边的先进群体、模范人物的事迹来教育、感染、激励青年学生刻苦学习、勤奋工作,努力形成崇尚先进、学习先进、争创先进的导向机制,会使共青团思想政治工作收到事半功倍的效果。

参考文献:

[1]谢枭鹏。新时期高校共青团工作的实践与思考[J].重庆科技学院学报:社会科学版,2006,(1):89-91.

[2]王向阳。高校共青团工作创新的观念、操作、落实层面[J].广西青年干部学院学报,2002,(4):18-20.

对共青团的认识范文 篇八

正当全市上下深入贯彻三个代表重要思想,以加快以绿富民兴市步伐的优异成绩喜迎党的十六大胜利召开之际,共青团××市第二次代表大会隆重开幕了。全市团员青年的代表们齐聚一堂,共商我市共青团事业继往开来、再创辉煌的大计。这是新世纪我市共青团组织的第一次盛会,是全市广大团员青年政治生活中的一件大事,必将对我市共青团事业发展产生重大而深远的影响。原创:在此,我代表市委对大会的召开表示热烈的祝贺,向应邀而来的各位嘉宾表示诚挚的欢迎,向与会的各位代表并通过你们,向奋战在全市各条战线上的广大团员青年致以亲切的问候。

近几年来,我市实施绿色食品发展战略取得了巨大成就,经济建设和各项社会事业持续、快速、健康发展,成为了全国发展绿色食品的示范基地。这其中共青团组织和团员青年功不可没。自共青团虎林市第一次代表大会以来,全市各级团组织和广大团员青年,在市委的正确领导下,自觉实践三个代表重要思想,拼搏奋斗、开拓进取,在经济社会发展中发挥了生力军和突击队作用,为我市两个文明建设做出了突出贡献,团的建设水平也不断提高。总之,共青团的成绩是显著的,市委对于你们卓有成效的工作是充分肯定的。目前,我国已进入了全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的历史发展阶段,我们虎林也迎来了加速以绿富民兴市的发展新时期。我市将以发展为主题,以结构调整为主线,以科技进步为动力,立足于增强国际竞争力和确立比较优势,大力推进绿色食品产业提档升级,构筑多元发展的县域经济新格局。在这个新的奋斗历程中,国际形势激荡,国内形势复杂,加快发展的任务非常繁重,维护改革发展稳定的大局更加艰巨。“青年兴则事业兴,青年强则国家强”。这就要求共青团组织充分发挥优势,认真履行职责,围绕中心、服务大局,再接再厉、不懈努力,与时俱进、开拓创新,团结凝聚青年支持改革、促进发展、维护稳定,不断做出新的贡献。

今年月,总书记在纪念建团八十周年大会上发表了重要讲话,为我国青年运动、青年健康成长指明了方向,是党对团提出的新要求,是广大团员青年实践“三个代表”的行动纲领。下面,我就如何贯彻江总书记讲话精神,进一步做好我市共青团工作,讲三个问题。

一、提高认识,认清形势,进一步增强做好共青团工作的责任感和紧迫感

青年的健康成长,是保证我们伟大事业后继有人、红色江山代代相传的恒久大计,是关系到国家和民族发展图强、生死存亡的大事。共青团作为先进青年群众组织和党的青年工作的重要力量,是党的忠实助手和后备军。我们必须进一步提高对做好共青团工作重要意义的认识。

要从建设社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴的高度来认识做好共青团工作的战略性。以来的中国青年运动史,就是中国社会伟大变革中的一部绚丽的青春史诗。如今,实现现代化建设的第三步战略目标、实现中华民族的伟大复兴,既是全国各族人民的奋斗目标,也是当代青年的历史使命和青年运动的主题。青年是祖国的未来、民族的希望。只有一切有志青年积极投身其中,以此为神圣职责、为人生理想、为最大光荣,才能使我们不断发展的事业拥有强大的有生力量。因此,共青团组织要团结和带领广大团员青年在时代的广阔舞台上,原创:锲而不舍地探索,不折不挠的奋斗,贡献更大的力量。

对共青团的认识 篇九

科学发展观:演讲生活会汇报体会剖析整改制度经验总结建国六十周年学法用法征文升学专题吴大观学习体会

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民政团委科学发展观分析整改阶段总结(2009-8-28)

民政团委科学发展观分析整改阶段总结

去年10月以来,按照局党委和团市委关于学习实践实践活动的总体部署,结合共青团工作的实际,局团委在全局43个共青团组织和1300名团员青年中开展了学习实践科学发展观活动。各级团组织围绕“创新工作方法,增强团组织在青年中的凝聚力”这条主线,突出解放思想、边整边改、改革创新、转变作风,比较圆满地完成了学习调研、分析检查和整改落实等各阶段的任务,摸清并初步解决了当前制约共青团事业发展的突出问题,基本取得了团组织机构不断完善、体制机制有所创新、科学发展上新水平、团员青年得到实惠的教育效果。

一、活动的主要特点

在学习实践活动中,局团委坚持贴近基层、贴近青年、贴近实际的“三贴近”工作原则,确保学习实践活动覆盖到每一个团员青年,确保学习实践活动适合青年特点,确保团员青年全程参与学习实践活动。

(一)坚持学习实践活动贴近基层,推动基层团组织的全面活跃。局团委秉承“面向基层、服务基层”的理念,深入到基层团支部中了解情况、倾听建议,畅通团组织的沟通交流渠道,切实帮助基层团支部解决实际困难,增强了基层团支部的活力和吸引青年、服务大局的能力。为推进基层团组织的学习实践活动取得实效,局团委积极开展团委委员“服务基层一助一行动”,通过“深入调研、协助活动、解难办事、培育典型”等工作,密切了团委委员与基层团支部的经常联系,提高了团干部的团务工作水平。结合整改落实,在确定2009年工作思路的过程中,局团委坚持问计于基层、问计于青年,多次深入基层团支部与青年座谈,认真倾听基层团员青年的心声,针对基层团组织的真实需要和客观实际提出了“青春四季行动”的工作思路,促进了团组织力量和资源的整合,推动了基层团组织的全面活跃。

(二)坚持学习实践活动贴近青年,增强团员青年对团组织的认同感。为使学习实践活动走进青年,实现对青年的全覆盖,局团委在活动中充分发扬民主,组织青年全程参与,充分调动了青年支持和参与学习实践活动的积极性,确保青年在此次活动中受到教育,在参与团的建设和为民政事业发展谏言献策中有所施展,在丰富理论、更新观念、开阔眼界上有所收获。结合全局“我为首都民政事业发展献一策”活动的开展,局团委广泛组织青年开展谏言献策活动,通过书面征集、组织讨论会等形式,围绕民政部门存在的“四个不适应”,以青年人的视角为民政事业的科学发展分析和查找问题,共征集各类意见和建议80余条。为发挥组织作用,切实解决青年实际困难,局团委在两节期间走访慰问了困难青年和青年志愿者,认真听取了各单位青年困难情况,向家庭困难青年发放慰问金,真正将团组织的温暖送到青年身边。

(三)坚持学习实践活动贴近实际,完善了共青团工作机制。全局团组织通过学习实践活动,努力认清新形势下共青团面临的机遇与挑战,着力查找并解决当前团的工作中存在的不符合科学发展的问题,通过狠抓整改,使团的工作上了一个新水平。为做到对共青团工作实际的全面、准确、细致的把握,局团委通过运用分层次、有重点的方式以座谈、问卷形式,广泛征集党政领导、干部群众和团员青年的意见、建议,认认真真找准问题,为进一步推进共青团工作做到了“心中有数”和“有的放矢”。广泛开展了以民主评议为主要内容的讨论会、民主生活会,组织团员认真分析、查找团组织在思想认识、工作思路、方式方法等方面存在的问题,并对评议中反映突出的问题在团员青年中进行公示、整改,形成关于共青团工作的分析整改报告。针对当前全局“青年日益多样化的需求与兼职团干部服务能力相对薄弱”问题,组织团员青年就“兼职团干部如何做好共青团工作”进行深入调研和思考,着力研究兼职团干部队伍建设的有效措施,强化了团干部的作风建设,进一步完善了共青团工作机制。

二、活动的突出成效

在学习实践活动中,全局各级团组织和广大团员青年始终坚持把思想大解放、青年大发展作为一条主线贯穿始终,通过共同努力,取得了加深认识、形成共识、理清思路、解决问题的效果。

(一)进一步加深了团员青年对科学发展观的认识和理解。在学习实践过程中,局团委通过举办理论研讨班、请局领导和专家讲授团课、开展“解放思想大讨论”等多种教育手段,不断增强团员青年对学习实践科学发展观的必要性与重要性的认识,激发了团员青年在实际工作中践行科学发展观的主动性与积极性,使团员青年自觉融入党组织的学习实践活动。通过学习实践活动,全局广大团员青年、团干部对科学发展观的精神实质和科学内涵有了进一步理解,对科学发展观的认识有了新的提升。

(二)基本形成了用科学发展观指导共青团工作的思想共识。通过学习实践活动,全局广大团干部对如何贯彻落实科学发展观、推进共青团工作科学发展进行了深入思考,在贯彻落实科学发展观方面形成了四点新共识:一是做好新形势下的共青团工作,必须全面履行组织青年、引导青年、服务青年、维护青年合法权益四项职能;二是履行好共青团的各项职能,必须增强综合运用多种组织教育方式的能力;三是广泛有效地组织动员青年,必须突出强调活动对青年的吸引和凝聚;四是增强对广大青年的吸引和凝聚,提高组织化动员青年的能力,必须加强团的基层组织建设和基础工作。

(三)初步理清了推动共青团工作科学发展和加强共青团自身建设的工作思路。结合学习实践活动的开展,局团委认真分析了共青团在促进首都民政事业科学发展上存在的差距与不足,充分认识了当前共青团工作面临的形势与挑战,深刻审视了社会变革与青年思想行为的变化,切身感受到共青团工作实现科学发展必须与局党委提出的“创新民政、改善民生、转变作风、科学发展”目标任务结合起来,必须与密切关注青年群体思想动态、切实解决青年实际问题结合起来,必须与积极推进团的基层组织建设和基层工作、增强基层团组织对青年的吸引与凝聚结合起来,主动按照科学发展观的要求解放思想、转变观念,把科学发展观贯彻到本职岗位上、落实在青年工作中。

三、今后的努力方向

学习实践科学发展观是一项长期的任务。今后,局团委将按照局党委的部署,巩固和扩大学习实践活动成果,紧紧围绕全局党政工作大局,始终结合“民政新发展青年当先行”这个主题,在学习实践科学发展观活动中力争通过“四个先行”,达到以下四个方面目标:

(一)理论武装先行,在思想认识上有新提高。按照局党委关于学习实践活动的部署要求,组织团员青年做好学习实践活动的不断深化和“回头看”工作,引导团员青年始终把理论学习放在首位,自觉地运用科学发展观理论武装头脑,构筑起强有力的精神支柱,并在实践中深化对科学发展观的学习和理解,做到认识与实践、理论与实际、知与行的具体统一。结合建国六十周年的庆祝活动,加深青年对首都民政事业发展所取得成就和所面对机遇的深刻认识,增强青年做好民政事业的自豪感和责任心,提高青年运用科学理论做好本职工作、解决实际问题的能力。

(二)解放思想先行,在推动民政事业发展上有新作为。继续引领广大团员青年争作民政系统思想解放的先锋,以敢为人先的志气、超越前人的勇气、革故鼎新的锐气,始终走在民政系统解放思想、开拓创新的前列,着力转变不适应、不符合科学发展观的思想观念。依托“号手”创建、青年建议征集、让团徽在岗位闪光等活动载体,引导青年围绕首都民政工作改革发展大局思考自身的价值、作用,增强将个人进步融入事业发展中的自觉性,以岗位“有为”来实现人生“有位”,在新时期民政事业科学发展的道路上阔步前行。

对共青团的认识 篇十

共青团的工作重心是围绕单位的生产经营这一中心工作,选配团组织的领头人是关键。一是要自身素质过硬,二是要具有人格魅力,需要和各种类型的青年打成一片,需要主动走进青年中去调研,掌握他们的思想动态,了解他们的需求,及时向党组织反映情况,帮助他们解决实际困难和愿望,成为广大团员青年的精神领袖。

团的基层组织建设要扎实。一是机构配备完善,功能作用发挥到位,这是干好团工作的基础。无论是团委工作还是团支部工作都应配备团书记和团委委员,他们都是团的干部,是开展共青团工作的主力军,要充分发挥团干部的作用。二是团务资料的信息化、规范化、科学化管理要标准细致。近年来,油田公司团委加大了团员、团干部的信息化管理力度。大大提升了团组织信息化管理水平,能够随时掌握团员、团干部发展变化情况。团费收缴情况表、团组织的年报表等资料的制定管理更是必不可少的,是团工作规范化、科学化管理的基础之基础。

选树典型,加大宣传力度,引导青年建功立业。在开展活动中,要注重选树青年先进典型和青年班组典型,并对先进个人和先进集体进行适当的表彰奖励,通过对先进事迹的宣传,鼓舞更多的优秀青年创先争优,发挥特长,建功立业。比如:我们油田公司熟悉的新时代的先进人物马树叶是自1905年成立延长石油厂以来的第一批石油人的先进典范,他是一名来自延长百年老厂——七里村采油厂的石油工人。那个年代,他们没日没夜、加班加点、埋头苦干,终于在没有任何现代机械设施的前提下成功打出中国大陆第一口油井,靠的是什么?靠的只是他们有力的双手和坚持不懈的毅力。我们以他们为荣,要高举延长石油这面旗帜,一步一个脚印,向建设国内一流、世界知名的标准化大油田阔步前进。这是他们的梦想,也是我们新一代石油儿女的梦想。

当前基层团工作中遇到的问题和困难及建议。一是团员青年比例下降。近年来,各基层团支部中35岁以下青年和团员占的比重在下降,原因之一就是近几年参加工作的年轻人少,公司员工老龄化严重。其二是因为很多青年人无故从团组织中流失。一部分是因为单位岗位调动,一部分是不交团费自动离团,还有一部分是因为入团意识不强,团组织管理不善造成的。综上所述,急需不断扩展共青团发展臂膀,将青年工作纳入团组织的工作范畴,以“青年人才库”为保障,挖掘培养一支优秀青年队伍,延伸共青团工作手臂。二是团干部素质参差不齐。基层团组织兼职的多,专职的少,团干部的素质和能力差距较大,首先要加大对团干部的教育培养力度。定期组织团干部进行理论学习和日常化学习教育,及时传达上级和本单位重要文件、会议精神,贯彻落实国家、企业政策。定期组织团干部召开工作例会,制定月或者周工作计划,研究共青团工作方法,讨论组织活动方案,集思广益,献计献策,有一个团结奋进的团委班子成员是干好一切工作的前提条件。利用各种渠道加强团干部对外学习交流培训力度,尤其是拓展训练,对于团的干部成长是一种难得的体验,学会团结协作,学会勇敢果断,学会在在逆境中思考,学会交流中学习。通过各方面的教育培养锻炼,提高团干部的自身素质和修养的同时,共青团的工作能力也将进一步得到提升。三是基层团组织活动参与人数少,形式单一。基层团组织活动策划和开展要有创新,不能因循守旧,缺乏活力。新时期的青年一代思维活跃,接受新鲜事物能力强,有想法、有作为,在开展活动前做好调研工作非常重要。要充分尊重他们的想法和意见,把他们的想法和意见融入到活动中去,这样的活动一定能得到青年的认可,进而积极参与,献计献策。这样就达到了在活动中凝聚青年的目的,提高了团组织的凝聚力和创新力。

(作者单位:延长油田股份有限公司井下作业工程公司)

海纳百川,有容乃大。上面就是宣传员给大家整理的10篇对共青团的认识,希望可以加深您对于写作对共青团的认识的相关认知。