个人考察谈话记录范文(必备9篇)

0 2024-04-29 17:46 Mr.xuan 来源:xuanchuanyuan.com

个人考察谈话记录范文 第1篇

开展扫黑除恶专项斗争,是以xxx同志为核心的党作出的重大决策,xxxxxx高度重视扫黑除恶专项斗争,去年11月8日在中办《文摘》(第160期)上做出重要批示,要求“开展一轮新的扫黑专项斗争,重点在农村,城市也要抓,对群众反映强烈、问题比较突出的地区、行业、领域,应采取强有力措施,依法重点整治。扫黑除恶要与反腐结合起来,与基层“拍蝇”结合起来,既抓涉黑组织,也抓后面的‘保护伞’。加强基层组织建设,是铲除黑恶势力滋生土壤的治本之策、关键之举,务必把这个基础夯实筑牢。”今年以来,xxxxxx又先后6次做出重要指示。xxxxxx的重要指示,思想深刻、内涵丰富、要求具体,具有很强的政治性、时代性、指导性和针对性,深刻阐释了开展扫黑除恶专项斗争的重大意义,明确提出了专项斗争的总体思路、任务目标、工作重点、方法步骤,为深入开展扫黑除恶专项斗争提供了根本遵循。

7月6日,扫黑除恶专项斗争督导组召开党员部署会议,对我省扫黑除恶专项斗争开展一个月的督导检查。要求,督导组要把河北当做试点,以更高标准、更严要求探索督查经验,形成规范模式。这对我省、我市、我县、我镇扫黑除恶专项斗争提出了新的更高要求。镇党委要进一步提高政治站位,深入学习贯彻xxxxxx的重要批示指示精神和、省市县委决策部署,落实县委有关要求,深刻认识黑恶势力的严重危害,深刻认识开展扫黑除恶专项斗争的长期性、艰巨性、复杂性,切实把思想和行动统一起来,从政治上看待和把握扫黑除恶专项斗争,确保社会长治久安。

专项斗争开展以来,县委高度重视,侯桂宁书记就着力建强党的基层组织,为铲除黑恶势力滋生土壤提供坚强保障提出明确要求。参与和推动扫黑除恶专项斗争,既是一项重要政治任务,也是各级党组织的职责所系、功能所在。各村身处扫黑除恶专项斗争第一线,要切实增强“四个意识”,深刻认识开展专项斗争的重大意义,把思想和行动统一到xxxxxx重要批示指示精神和党、省市县委的决策部署上来,把开展扫黑除恶专项斗争作为维护xxxxxx核心地位、维护党权威和集中统一领导的具体实践,站在巩固基层xxx、巩固党的执政地位、维护社会稳定的高度,以无比坚决的态度积极参与扫黑除恶专项斗争,特别是要澄清“与己无关”的认识,消除“无从下手”的错误认识,把这项工作放在突出位置下功夫抓实抓好。

个人考察谈话记录范文 第2篇

(一)对谈心谈话活动中涉及的重大问题及意见建议,领导班子召开专题会议,进行研究。

(二)在谈心谈话过程中对反映的问题和困难力所能及地帮助解决,不能马上解决的,围绕县委、县政府的摸底工作要求做深入细致的思想工作,进行耐心的说明和解释,力求谈深、谈透,真正解决问题。

(三)领导班子成员正确对待干部职工提出的意见建议,保证谈心的实际效果,增强互相信任感。本着实事求是的原则,从客观实际出发,打消思想顾虑。

(四)不断加强领导干部队伍建设。加大干部职工教育培训投入力度,努力推进干部教育培训规范化。

总之,通过这次开展领导干部交心谈心活动,使我乡全体干部职工都收到了教育,提高了认识,统一了思想。使全乡干部工作中干劲倍增,增进了团结,化解了矛盾,解决了问题。谈心活动的开展,切实增进了同志们间的团结,化结了人与人之间的隔阂和矛盾,为我乡发展创造了良好的人文环境,对进一步加快建设和谐平安九龙乡充满了信心。

谈话时间:20xx年xx月xx日午时

地点:XX公司办公室

主持廉政谈话领导:XX

参加会议部门及人员:

个人考察谈话记录范文 第3篇

1、坚持勤奋学习,强化学习意识。加强政治理论学习,提高理论素养,增强理性思维。把学习科学发展观,作为一种神圣职责、一种精神境界、一种终身追求。学会思考勤于总结,边学习边思考,深化学习效果,经常对自己做过工作进行反思总结、汲取经验教训,提高素质本事。

2、坚持务实作风,强化宗旨观念,做服务人民的表率。坚持科学的发展观,树立正确的政绩观,以求真务实的工作作风来创造业绩。一是踏踏实实工作。在实践中不断学习和探索,尤其是脚踏实地,多深入基层、深入群众,把_立党为公、执政为民_落实到实际行动中去;二是真心实意服务。应对困难无助的群众,坚持真心真意为他们解决问题,竭尽所能为他们排忧解难。三是树立务实形象。在工作作风上,要坚持实事求是,做到知实情、出实招、办实事、求实效,不断提高筹划本事、协调本事、落实本事。

3、坚持廉洁奉公,提高自身修养,做党员的表率。一要始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。时常对照党章,对照党员和党员领导干部的标准,时刻反省自己,勇于正视错误;二要树立廉政就是政绩的观念,严格规范自己的行为。从小节做起,严于律己,自觉坚持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。自觉理解群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。三要加强道德修养,将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程,不断提高自身素质,塑造新时期党员干部的良好形象。

书记在最终总结发言说,在今后的日常工作和生活中,我们要认真学习法律法规,严格要求自己,时刻对照自己的所作所为,有没有与《廉政准则》“八大方面”“52个不准”存在不相符的地方,有没有把“52个不准”当作自己的法制准线。时刻坚持清醒的头脑,坚决管住自己的手和脚,耐得住寂寞,经得起考验,以普通人的思想心态对待名和利,以《廉政准则》为准绳,自觉遵守国家的法律法规,牢固树立为人民服务的思想意识,把好政治关、权利关、金钱关。

按照上级部门的要求,为进一步加强领导班子和干部队伍建设,使组织能正确评价干部的现实表现,使干部及时受到组织上的关爱、帮助和教育,不断增强干部的工作进取心和责任感,切实抓好我乡干部谈心交心活动,达到班子之间、部门之间、分管领导与部门之间增进了解、促进工作,我乡制定了《九龙乡谈心交心活动工作流程》,明确乡党委书记宋元义与党委班子成员之间、乡长阚光学与政府成员之间、班子成员与分管站所之间开展谈心交心活动,目前,此项工作已开展结束,现将我乡开展谈心谈话活动情况汇报如下:

个人考察谈话记录范文 第4篇

干部考察材料

**,男,**年*月生,现年**岁,汉族,大专文化,**年**月参加工作,**年**月加入中国_,现任县XX局办公室主任,科员。

**同志于**年*月毕业于XX学校XX专业,同年*月分配到县XX工作至今。其间,**年**月考取省委党校函授学院法律专业,参加在职函授教育,于*年*月毕业,取得**文凭。

二、德才表现:

自参加工作以来,**同志能积极地学习政治理论和业务知识,认真履行自己的.职责,能严格要求自己,服从领导安排,工作积极主动。能兢兢业业搞好本职工作和其它各项工作任务,工作能力强。在开展普法工作中,积极组织和参加普法讲课,组织各种法制宣传。在局办公室期间,能较好地协助单位领导抓好机关行政事务,具有一定的组织协调能力,曾多次被县市局、县局评为工作先进个人;**年被县委、县人民政府评为全县“严打”先进个人,**年**月被**评为地区**先进个人。

**同志平时工作积极,作风正派,能遵守法律和规章制度,政治觉悟和组织纪律性较好,廉洁自律,没有出现过各种不良行为。

三、主要不足:

理论深度有待提高。

四、民主推荐情况:

单位于**年**月**日进行科级领导干部民主推荐,参加推荐15人,赞成15人,得票数列第一。

**年**月**日

经局党组考察,现推荐为近期可提拔任用的副科级干部。

考察人:XX

个人考察谈话记录范文 第5篇

1、德:指政治品德和思想品德等,主要包括原则性、求实精神、正直性、忠诚性、民主性、责任感和全局意识、大局观念等方面。

2、能:指管理能力、组织协调能力和执行能力等,主要包括学习理解和执行院、系党政决策的水平、上下协调和服务师生的水平等。

3、勤:指工作态度和勤奋敬业精神,主要包括事业心、责任心、奉献精神、勤思笃学、投入精力、任劳任怨、服务精神、纪律性等。

4、绩:指完成岗位职责所规定工作的数量、质量、效率等,主要包括完成工作计划和院、系下达的重要任务以及对学院和部门工作的贡献等。

5、廉:指廉洁自律情况,主要包括遵守学院有关廉洁自律方面的规定,保持良好的学习习惯,勤俭节约,不贪不占,保持和发扬艰苦奋斗的优良传统等。

个人考察谈话记录范文 第6篇

xxxxxx强调:“加强基层组织建设,是铲除黑恶势力滋生土壤的治本之策、关键之举,务必把这个基础夯实筑牢”。开展扫黑除恶专项斗争,防范和遏制黑恶势力在基层滋生蔓延,必须以“钉钉子”和“永远在路上”的精神抓基层组织建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,让党的旗帜在基层阵地高高飘扬。一是要大力实施支部整体提升工程。深入开展党支部“五化”(支部建设标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化)建设,严格执行“三会一课”、组织生活会和谈心谈话等基本制度,全面推行主题党日,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,提升基层党组织的领导力、引领力、组织力、号召力。二是要强力推进软弱涣散党组织整顿。软弱涣散基层党组织是基层党建的“软肋”所在,要重点解决一些基层党组织弱化、虚化和边缘化问题,尤其是对涉黑涉恶问题较为突出的地方,对城乡结合部、集贸市场、资源富裕村的基层党组织建设情况要重点关注,摸清底数、包村到人、集中整治,坚决防止黑恶势力对基层组织的渗透,让黑恶势力没有容身之所、立足之地。三是要持续抓好村级班子建设。结合扫黑除恶专项斗争开展村级班子问题排查,重点查班子是否运转正常、合心合力;查是否担当负责、敢于与黑恶势力作斗争;查是否有涉黑涉恶举报、为黑恶势力提供庇护。对那些涉黑涉恶或为黑恶势力提供“保护伞”的村干部,要严厉打击、坚决清理。对政治素质差、领导能力弱、面对歪风邪气不敢斗争的村党组织书记,该调整的坚决调整、该撤换的坚决撤换,确保党支部书记在带领群众同黑恶势力作斗争中发挥骨干带头作用。

个人考察谈话记录范文 第7篇

为进一步强化基层组织的政治功能和服务功能,对我社区开展自查自纠整顿提升的会议精神认识学习领悟,不断提升社区干部的综合素质。

对我辖区太北农场、中铁六局、太铁配件厂、西山管护站进行拆迁并进行安置。太原标准件厂平房进行拆迁有待安置。其后加入简易拆迁工作。在棚户区改造过程中按照区委的要求,学以致用、用以促学,使辖区内拆迁居民得到了很好的安置。

协助“五大员”抓好环保、安全工作,定时检查并要求整改,对残疾家庭“两放”不定时去家里慰问。

因社区办公场所差,多次协商龙云家园,社区办公场所有望解决。

对我辖区环境卫生进行清理,倒建筑垃圾及生活垃圾40余车。

个人及家庭在遵守党的政治纪律和落实“忠诚、干净、担当”精神方面说明如下:本人从未出入过私人会所情况:从未接受或持有私人会所会员卡,并在此郑重承诺:严格遵守“党员领导干部不出入私人会所”的规定。

一、存在的突出问题及具体表现

1、太过注重社区工作人员个人感情,太感情用事,把工作于个人感情混淆。导致社区各岗位工作人员执行力不够,遇到大活动各工作岗位没积极的调动起来,导致班子战斗力不强,社区“两委”不团结,影响党在基层群众眼里的良好形象。

2、有时太过于注重办事的形式却忽视实际效果。一味追求效果,求真务实的精神不够。每当接到工作任务,为了高标准完成,达到最好效果,有些要求不切合实际,不能因地制宜安排布臵,不看过程只看结果,导致工作因循守旧死板反而是欲速则不达。

3、工作好做表面文章。平时存在以文件落实文件,以会议落实会议,以讲话落实讲话的情况。没有很好地、认真地沉下心来发现问题、研究问题、解决问题、推动工作;工作主动性不够,效率不高,说的多,做得少,缺乏那种只争朝夕、雷厉风行,干就干成,干就干好的工作激情和敬业精神。

二、如何解决以下不足:

1、加强学习,提高对廉洁从政的重要性和必要性的认识廉政建设和反腐败斗争,关系到党和国家的生死存亡。

廉洁奉公、勤政为民是各级干部必备的品质,也是党和人民对党员干部最基本的要求。

加强干部廉政勤政建设,是全面贯彻落实_、构建社会主义和谐社会的必然要求,是适应新形势新任务、推进反腐倡廉建设的必然要求。坚持_,认真学_。牢固树立马克思主义人生观、价值观和正确的权力观、利益观,坚守拒腐防变的思想道德防线。廉洁从政,必须从现在做起,从一点一滴的事情做起,避免只停留在文件上和口头上,要坚持理论与实践相一致。通过学习,更加深刻地认识到反腐倡廉教育的重要性和紧迫性,决心把开展廉政勤政、依法从政作为当前一项重要的政治任务,切实上心入脑、认真自查,从而培养良好的工作作风。

2、遵守纪律,廉洁从政。

通过学习,进一步增强了纪律观念,增强了自律意识,自觉遵守《规定》和廉洁从政的各项相关规定,坚决地做到了在思想上、政治上、行动上与中央保持高度一致。坚决远离有令不行、有禁不止、以权谋私、不给好处不办事、给了好处乱办事等不正之风的行为。按照工作人员行为准则严格要求自己的行为:从政 爱岗敬业,不攀比、不鄙薄、不怠慢;工作高效热情,不推搪、不拖拉、不马虎;行政公开透明,不隐瞒、不欺骗、不误导;办事清正廉洁,不刁难、不吃请、不谋私。有效地做到了自重、自省、自警、自励,严格地要求自己进一步树立廉洁奉公的良好形象。

3、敬业勤政,求真务实。完善请假制度。虽然按照上级要求建立了一套请假制度,但在具体实施过程中发现存在着可操作性有待提高、实施性有待完善的问题。这些问题严重影响党在基层的执政基础,严重损害党群干群关系,严重制约着我社区甚至我县经济社会的科学发展。与“三严三实”的相关思想有些偏离航道。因此我将尽快把我自己身上的缺点改正。

三、下一步打算

(一)、坚定信念:坚定理想信念,树立宗旨意识,全心全意为人民服务,从巩固党的执政地位的高度出发,真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动,切实转变思维方式、改进工作作风,站在群众立场谋划工作,用群众的观点推动工作,真心诚意为群众办好事、办实事、解难事。做一个对党忠诚,个人干净,勇于担当的合格社区主任。

(二)深入基层:经常深入基层、深入群众、深入挂钩点,从群众中来,到群众中去,与群众打成一片,认真倾听群众呼声,了理民情民意,增进对群众的真挚感情,对群众反映的热点难问题和合理利益诉求,要有针对性的采取措施予以解决或及时反馈,出于对党和人民的事业高度负责,脚踏实地,埋头苦干,坚持重实际、鼓实劲、求实效,不图虚名,不务虚功,扎扎实实地把党和国家的各项决策和工作落到实处。

(三)改变太感情用事,把工作于个人感情分开。积极调动社区各岗位工作人员执行力,遇到大活动各工作岗位没积极的调动起来,增加班子战斗力,使社区在基层群众眼里的良好形象。

以上对照检查,请上级领导批评指正。

个人考察谈话记录范文 第8篇

为切实做好 XX 年新招录公务员考察工作,确保新录用公务员能力素质,根据《江西省国家公务员录用考核实施细则》的有关规定,我局对新招录公务员姚婷同志进行了考察,现将有关情况汇报如下:

XX 年 8 月 10-11 日我局组织由邓跃萍、温绵传、皮钧考核组采取个别谈话、领导评价、找本人谈话查阅档案等方式,对姚婷同志的的政治思想、道德品质、能力素质、学习 鲁 和工作表现、遵纪守法 喀 、廉洁自律以及与职位 晶 相匹配等情况进行了考 焕 察,并对考察对象进行 肤 了资格复审,核实考察 诲 对象是否符合规定的报 经 考资格条件。姚婷同志 硼 系江西师范大学应用化 弦 学专业本科毕业,于 X 螟 X 年 3 月考入九江市中 陪 级人民法院二庭任专职 思 书记员,XX 年通过国 悲 家司法考试。该同志为 鳖 人真诚,善于学习,尊 怀 重领导,团结同事,廉 乍 洁自律,忠于职守,符 喻 合我局招录条件。考核 岂 组一致同意,同意招录 粒 为市环保局公务员。

关 湾 于 Xx 同志考察情况的 骤 报告 市招录公务员办公 薛 室:

XX 年 9 月 5 飘 日,根据_ Xx 市委 权 组织部、Xx 市人力资 音 源和社会保障局下发的 寨 《关于认真配合做好 X 舷 x 市 XX 年

考试录用公 页 务员考察工作的通知》 页 ,我们水利局组成了由 蔷分管人事的党组成员、 魂 总会计师 Xx 带队,人 予 事科科长 Xx、办公室 呜 主任 Xx 参加的考察组 痉 ,赴中国民生银行 Xx 似 市分行对 Xx 的基本情 宇 况进行了考察,我们分 纫 别找到中国民生银行市 替 分行行长 Xx、营业部 剂 主任 Xx 进行了座谈。

Xx,女,198 彝 6 年 3 月 10 日出生, 副 原籍 Xx 省 Xx 市,X 宜X 年考入中南财经政法 暮 大学,就读财政学专业 悉 ,XX 年 7 月毕业,获 叮 得财政学、会计学双学 缠 位。XX 年 8 月,被广 头 州市平安银行股份有限 物 公司录用,XX 年 10 颁 月,又应聘到中国民生 角 银行 Xx 市分行工作。

岂 在中国民生银行工作期 鼎 间,该同志工作认真, 寿 爱岗敬业,遵章守纪, 凳 踏实肯干,服务热情, 宰没有 21 种公务员应当 朔 禁止的行为。

考察结果 护 合格,我局同意录用。

XX 年 9 月 7 日 录用公 荧 务员考察报告

要按 交 照德才兼备的标准,根 列 据拟录用职位资格条件 烹 与要求,采取多种形式 甥 ,全面了解被考察对象 以 的政治思想、道德品质 紧 、遵纪守法、廉洁自律 瞻 、能力素质、学习和工 扶 作表现以及需要回避的 王 情况等,并核实考察对 罗 象提供的报考信息和相 钳 关材料是否真实准确。

四、考察内容

考察 优 对象应当具有良好的品 纺 行,自觉遵守党的路线 癣 、

方针、政策和国家法 桅 律法规,具有正常履行 函 职责的身体条件和符合 之 职位要求的工作能力。

伍 有下列情形之一的,视 纠 为考察不合格:

散 桐 布有损国家声誉的言论 耀 ,组织或者参加旨在反 息 对国家的集会、游行、 为 示威等活动;组织或者 拓 参加非法组织,组织或 好 者参加罢工;玩忽职守 炼 ,贻误工作;压制批评 愧 ,打击报复;弄虚作假 盒 ,误导、欺骗领导或公 撕 众;贪污、行贿、受贿 掳 ,利用职务之便为自己 体 或者他人谋取私利;违 叼 反财经纪律,浪费国家 仅 或集体资财;滥用职权 莉 ,侵害公民、法人或者 肯 其他组织的合法权益; 连 泄露国家秘密或者工作 厚 秘密;在对外交往中损 汰 害国家荣誉和利益;参 纪 与或者支持色情、吸毒 诗 、赌博、迷信等活动; 匣 触犯刑律被免予刑事处 挟 罚;曾受过劳动教养; 儒

曾被开除公职、党 凛 籍和学籍;在国家法定 梯 考试中有严重舞弊行为 伞 ;近三年内曾受过记大 妇 过、降级、撤职、留用 符 察看处分;被党政机关 播 、事业单位辞退后不满 债 五年;缺乏社会责任感 崭 、为人民服务意识较差 挝 ;政治品性不良;严重 益 违反职业道德、社会公 诌 德、家庭美德;有其他 卉 违法违纪不宜担任公务 沾员职务的其他情形。

五 亢 、考察方式

查阅档 莱 案。考察组成员要认真 一 查阅考察对象的档案材 价料,仔细审查年龄、学 讫 历、专业、经历和入党 单 、入团情况,核对本人 柴 是否符合报考职位的条 猿 件,确认其报名时提交 隅 的

信息和材料是否真实 宴 、准确,特别是涉及违 脾 法违纪处理情况,必须 师 认真核对,并复印有关 硝 材料。

谈话了解。

云 考察组必须深入到考察 巾 对象所在单位、社区、 逐 乡镇和公安派出所等进 乱 行广泛的考察了解,力 盖 求客观、公正、全面地 滑 掌握考察对象的基本情 蚤 况。谈话了解一般采取 错 个别谈话方式进行。对 伤 应届毕业生,谈话对象 曲 主要是考察对象就读学 虑 校的院系党团组织和学 澡 生处负责人、班主任、 息 部分学生等。对社会人 烛 员,谈话对象主要是单 梁 位主管领导、人事部门 譬 人员及周围同事、居住 名 地社区负责人等。对考 级 察过程中反映出来的问 砒 题一定要核实清楚,取 三 得的证明材料应当注明 贱 出处,并要求相关证明 力 人签名或加盖公章。

撰写考察报告。考核 篷 组要认真查阅报考人员 詹 档案、广泛听取有关方 晾 面意见,采取实事求是 惮 的态度,准确把握考察 痪 对象的情况,全面、客 饰 观、公正地予以评价, 威 并据实写出考察报告。

练 考察报告作为公务员录 蜂 用审批的申报材料,应 廖 当如实记录考察经过, 溅 全面反映考察对象思想 柄 、工作、学习等方面的 佣 表现及主要优缺点,并 拥 由考察成员签名 公务员 叮 考察谈话记录 谈话人:

啤 记录人:

2 3

某某 炭 省人事厅拟招录公务员 竭 考察工作的实施方案

根据《某某省公务员 童 录用实施办法》、《某 侣 某省公务员录用考察工 唯 作细则》等文件规定, 涛 对笔试、面试、体检入 弓围人员,从政治思想、 傣 道德品质、能力素质、 侧 学习及工作表现、遵纪 乞 守法、廉洁自律以及是 咋 否需要任职回避等方面 忍的情况实施考察,复审 促 考察对象是否符合规定 驶 的报考资格条件,切实 容 把好公务员进门关。现 黔 就考察有关工作,提出 臃如下方案。

一、召开会 逾 议,部署工作

考察 牙 工作按人事厅领导批示 耕 精神进行,由干部人教 铜 处牵头,组成三个考察 心 组分别进行考察。考察 冈 组一般由 3~5人组成 魄 ,视工作需要略有增减 湍 。

1、部署工作方 舀 案及实施办法,明确任 弯 务,提出要求。

2、印 蝇 发资料,提供联系办法 贵 。

3、各考察组拟定考 叭 察工作具体方案。

二、 默 考察组人员组成及考察 零 任务分配

报考入围 云 人员:省某某、林某某 营 、王某某,李某某,洪 硷 某某,胡某某,张某某 蝇 ,郑某某,金某某,朱 谴 某某、周某某,马某某 卉 ,林某某,水某某,徐 臃 某某等 15 名人员。

第一组由张某某处长 烃 任组长,组员王某某、 席 胡某某、高某某等 3 人 墓 ,考察对象为省某某、 秸 林某某、王某某,李某 一 某,洪某某;

第二 吉 组考由李某某处长任组 仇 长,组员李某某、彭某 咳 某、

徐某某、林某某等 溺 4 人,考究对象为胡某 企 某,张某某,郑某某, 漳 金某某,朱某某;

樱 第三组由林某某副处长 玄 为组长,组员某某、郑 驾 某某、黄某某等 3 人, 祁 考究对象为周某某,马 凑 某某,林某某,水某某 辐 ,徐某某。

三、考察活 馅 动的一般程序及考察主 魔 要内容 考察活动联系

需到学校考察的,应 止 与考察对象原就读院校 拌 的辅导员或班主任联系 促 。需到工作单位考察的 悍 ,应与单位的人事部门 埋 负责人联系。

考察 瞬 过程中,应带人事厅统 烈 一出具的行政介绍信。

一般程序

1、电话 棠 联系。与相关负责人取 蘸 得联系,请负责人帮助 钥安排时间、协调参加谈 浅 话的人员等事宜。一般 溶 4-6 人,班干部、同 嫌 寝室、党支部各安排代 位 表参加。

2、召开 砸 座谈会或个别谈话。和 壁 学生一般座谈,和老师 有一般单独谈话。若有反 沪 映考察对象不符合条件 冒 的,应形成书面材料, 陵 请反映者签字,留下联 艺 系办法。

3、查看 胞 考生档案,索取鉴定材 魏 料。事先和老师联系好 羽 ,考察结束时请学校出 尼 具一份盖章的鉴定材料 永 。

4、社区、相关 债 单位和邻居考察。应请 演 所在社区、

派出所 师 出具相关材料。选择与 哆 考察对象家庭住址邻近 拼

的 3 至 5 户邻居进行谈 呜 话了解情况。

4、 赂 考察小组分析汇总结果 激 ,提出考察意见。考察 攫 过程中,一旦发现考察 湾 对象有不符合条件的问 苏 题,应及时报告人教处 沥 ,由人教处调配增加考 凸 察人员,重新组织拟定 慕 考察具体方案,慎重考 谬 察提出明确意见。

考察 论 的主要内容 A、高校毕 崖 业生

1、谈话人员 趣 范围:①班主任或辅导 姜 员;②党支部负责人; 梅 ③研究生导师;④同班 暴 或同寝室同学。

2 恿 、考核内容:①政治思 刺 想表现及品德;②学习 两 成绩和科研能力及成果 罢 ;③社会活动能力;④ 玲 与同学关系;⑤特长及 芋 爱好;⑥身体状况;⑦ 药 有无宗教信仰,_功 欺 。

3、查阅档案:

慰 ①学习成绩单;②奖惩 耀 情况;③升学材料;④ 慨 党团材料。

4、学 舅 校提供材料:①鉴定:

遭 政治思想表现、学习情 织 况、社会活动、_功 颈 等;②研究生学术鉴定 担 :科研方向及成果、发 暖 表文章等 B、在职人员 典

应分别到现工作单位及 殖 曾任职单位考察。

朵 1、谈话人员范围:① 优 分管领导;②主管人事 夷 干部;③本部门同事; 蔚 ④相关部门负责人。

2、考核内容:全面 缨 了解被考察对象的政治 锯 思想、道德

品质、遵纪 擦 守法、自律意识、能力 秘 素质、工作态度、学习 魁及工作表现以及需要回 嫉 避的情况等。

3、 绳 单位提供材料:鉴定:

荚 政治思想表现、学习情 涌 况、社会活动、_功 刽 等。要求有二年工作经 瘁 历的,必须 XX 年12 擒 月 27 日前实足满 24 腕 个月。若在单位工作满 间 二年的,应由单位出具 婪 工资单、劳动合同等原 疮 绍材料证明;个体经营 焉的,应有其名下的工商 劲 营业执照等文件依据。

C、学生档案应具备的 伐 材料

1、普通高等 峙 教育本、专科毕业生离 鸽 校随转个人档案一般应 酱 有如下材料:

①高 啪 中毕业登记表;②高考 套 体检表;③高考报名表 雄 ;④高考政审表;⑤报 俐 考高校志愿表与高考成 掌 绩单;⑥高校学籍登记 钩 表并附成绩单;⑦高校 灾 毕业生健康证明;⑧高 酣 校毕业鉴定表;⑨高校 幸 毕业生登记表。如为党 碍 团员则有入党、团申请 液 书等材料。保送生由保 学 送材料替代入校时相关 颧 内容。

2、硕士研 应 究生最低应具有专科毕 拱 业学历才能报考,毕业 脊 时一般应有以下材料:

①报考攻读硕士学 犊 位研究生登记表,本科 希 毕业后工作四年或四年 押 以上的在职人员向教育 绣 部指定院校申请参加单 袁独考试的还须有“专家 习 推荐表”;②体检表; 语 ③政审表;④硕士研究 抵 生学籍登记表;⑤学业 彩 成绩记载表;⑥毕业健 筐 康证明;

⑦硕士毕业生 豺 登记表。

个人考察谈话记录范文 第9篇

某某同志,男,汉族,出生于1981年12月,_党员,大学本科学历,工学学士,原籍某某省某某市某某县人。我局于20____年11月份从某某县某某局将该同志选调到我单位从事固定资产投资审计工作。该同志在我局工作期间的政治、思想、工作表现和廉洁自律情况如下:

一、该同志能积极参加单位组织的各项政治理论学习,政治理论素质较高

该同志选调到我局后,他认真学_,用党新时期的理论武装头脑,指导行动,具有较高的政治理论素质。该同志选调到我局之前,已被五河县审计局确定为预备党员。他选调到我局工作后能够严格按照新时期党员的标准要求自己,提高自己。他在预备党员考察期间表现较为突出,通过了单位组织的入党考察,他于20____年2月份加入了中国_。

二、该同志尊重领导,团结同事,坚持原则具有良好的道德品质

该同志为人宽容大度,待人诚恳、友善,不计较个人得失。

他在工作岗位上,能够尊敬领导,团结同事,能够较好的处理好与领导和同事的关系。该同志在审计工作中能够依法依规、实事求是、客观公正、廉洁高效的开展工作,具有良好的审计职业道德。

三、该同志勤奋务实、业务过硬,具有较强的工程投资审计能力

该同志在工作中勤奋务实,刻苦钻研审计业务知识,熟练掌握了工程投资审计方面的业务知识,能够保质保量及时的完成单位交待的各项工作。该同志选调到我局后先后参与了二十多个__X市大建设跟踪审计项目,如“某某市__X路淮河公路桥跟踪审计”、“胜利路综合提升改造工程跟踪审计”“胜利东路保障房工程跟踪审计”等项目。他在这些项目中,认真研究招投标文件、工程施工图纸、合同文件、以及被审计单位报送的其他审计资料,发现了许多问题,向被审计单位提出了许多审计建议,得到了被审计单位的好评。如该同志在负责“__X市胜利东路保障房工程跟踪审计项目”进款款审核过程中,施工单位累计报送进度款元,经审计后为元,在施工单位的基础上核减进度款元,核减率达到为。这大大减轻了建设单位的进度款支付压力,提高了保障房建设资金的使用效益。除了工程投资审计,自20____年4月份起,该同志负责我局大建设跟踪审计项目信息的报送工作,主要是将大建设跟踪审计工作中发现的问题和提出的审计建议报送到__X市大建设指挥部。我局共向大建设指挥部报送15期跟踪审计综合信息。通过负责这项工作,该同志的审计业务能力和文字表达能力得到了明显的提高。

四、该同志能够能严格要求自己,能在审计工作中做到廉洁从审

该同志在审计工作中,能够自觉遵守我局各项党风廉政制度,能够严格按照审计工作八不准的要求开展各项工作,能够自觉做到自尊、自重、自爱。该同志自选调到我单位工作至今,未发现该同志有违规违纪问题,也未接到该同志审计廉政方面的投诉。

五、存在的缺点和不足

尽管该同志政治理念坚定,思想道德素质高尚,审计工作较突出,但在一些方面还存在着一些不足,如学习理论知识不够深入,解决复杂问题的经验和方法还不够完善等问题。相信该同志会在以后的工作中加强该方面的学习,弥补其不足。如果该同志被贵单位录取了,相信该同志能够迅速适应贵单位的审计工作,能够为贵单位审计事业的发展做出突出的贡献。

某某,男,1963年1月出生,汉族,1984年12月参加工作,1993年5月加入中国_,大学文化,地矿高级工程师,现任______省地质调查研究院西藏区调队西藏区调队队长。

______同志理想信念坚定,思想上行动上,以一个_员的标准严格要求自己,遵纪守法,廉洁自律,无任何违法违纪的行为。

______同志爱岗敬业,业绩突出。他84年参加工作,已经从事野外一线地质勘探整整30年,其中在青藏高原工作。30年来,他始终坚守并在实际工作中践行地质人“三光荣四特别”(以地质找矿为荣、以艰苦奋斗为荣、以地质事业为荣,特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能忍耐)的精神,艰苦奋斗,勤奋工作。参与和主持完成了______省内地质调查项目15个,西藏项目10余个,所负责的区调、矿调、远景调查等项目,多次在中国地调局项目评审中获优秀并作为样板推广,地质找矿也屡有突破,新发现了3个中小型铜、金、银等多金属矿产地。先后获原地矿部勘查成果奖2次,全国图幅质量展评优秀奖1次。参与完成的“青藏高原地质理论创新与找矿重大突破”项目获得国家科技进步特等奖,20____年5月被_授予“青藏高原地质理论创新与找矿重大突破先进个人”,20____年被省地调院选入专家人才库。

______同志知难而上,勇于担当。他对工作认真负责,对技术精益求精,一丝不苟。在艰难险阻面前,总是冲锋在前。克服了种种困难,连续坚持在海拔4500米的青藏高原工作13年。20____年10月他刚从西藏回昌,未休整又挂帅地调院成立以来最艰苦的__X沱沱河区调项目突击队长,带领33名突击队员占高寒、抗冽风,在海拔5200米以上的可可西里无人区,奋战2个月,完成艰巨任务。